回答者: 男性/ 機械部品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部/ 無し
繁忙期と閑散期の差が激しく忙しい時は残業40時間超/月+休日出勤、閑散期は一切残業禁止となるため時期によって給与の差が激しくライフプランが立てにくい。
有給休暇は非常に取りやすい。
多様な働き方支援:
育児休暇が男性社員にも適用される。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員2名
回答者:正社員2名
総合評価:3.3
総合評価:3.3
回答者:正社員2名
株式会社ナベルの総合評価は3.3点です(2人の正社員の回答)。株式会社ナベルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 25万円 | 0万円 | 25万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 25万円 |
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株式会社ナベルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ナベルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 機械部品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産管理部/ 無し
通勤手当あり。退職金あり。住宅補助なし。
オフィス環境:
公共交通機関が利用しにくい立地なのでマイカー通勤必須。
オフィスや新工場は綺麗だが試験室や板金加工現場は相応に汚れていて、部署によって職場環境に差がある。
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