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株式会社松宮の女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 2万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
資格手当 職能手当 交通費 扶養手当 無事故手当(営業のみ) 出勤手当(休んでも有給届さえs出していればもらえる)
役付手当 残業手当
大きく売り上げが落ちても賞与がなかったことはない。

評価制度:
大きく変動することはないが安定している。
年1回の小さな昇給あり
昇給や給与を最重視している人は向いていない。
かといって、地元企業のこの規模の会社では大きく落ち込んでいるとも言えない。
単純に実力主事になれない理由があるようだがそれは経営者の考えでここで
一社員が説明はできない。

口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:ここ数年、研修に力を入れている。資格取得支援制度もあるけど自
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は社内を知る人の話からもっとぎすぎすしてい
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:退職金制度 財形貯蓄 手当ではないが妊娠した社員に手厚いオフィス環境:
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
企業カルチャー・社風:意見はできるが通るかどうかはかなり慎重で実現には時間がかか
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:土日は休み。祝日は時々休み、時々営業。年末は30日まで営業。
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性活躍促進に力を入れている。女性のリーダーは増えたが、部長は
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:土日は基本休みだが、祝日は取引先の兼ね合いもあって出勤の日が
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
成長・キャリア開発:毎日基本同じ様な仕事。発注作業や仕入れ作業など、それぞれの分
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:手当は退職金あったが、他の手当は残業手当のみだった。家族手当などがある
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期休暇が取りづらいため、2泊3日の旅行などをす
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