回答者： 男性/ 包装資材卸/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
頑張れば頑張った分・売り上げが上がればいくらでも評価すると毎回説明あるが、何を根拠に評価されているかがわからないし、下がる一方だった。
評価制度:
実力主義。売り上げに貢献している社員には評価をしていた様だったが、当の本人に何気に聞くも評価されているかが分からない位の評価額。
頑張れば頑張った分・売り上げが上がればいくらでも評価すると毎回説明あるが、何を根拠に評価されているかがわからないし、下がる一方だった。
評価制度:
実力主義。売り上げに貢献している社員には評価をしていた様だったが、当の本人に何気に聞くも評価されているかが分からない位の評価額。