回答者： 男性/ 無し/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
良い点は特に無い。
昇給は社長の胸先三寸。
賞与は最高で15万とかで出たり出なかったり。コレも社長の胸先三寸。
弱小中小企業なので、扶養手当だの子供手当だの住宅手当だのは一切無し。通勤手当は出ますが、田舎なので大半は車通勤で、実際のガソリン代には足りない位しか出ていない。
良い点は特に無い。
昇給は社長の胸先三寸。
賞与は最高で15万とかで出たり出なかったり。コレも社長の胸先三寸。
弱小中小企業なので、扶養手当だの子供手当だの住宅手当だのは一切無し。通勤手当は出ますが、田舎なので大半は車通勤で、実際のガソリン代には足りない位しか出ていない。