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株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
仕事内容:【個人の裁量】裁量権が大きすぎて、自分の中でしっかりとした販売ストーリ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
仕事内容:【個人の裁量】売場構成から品揃え、仕入れ販売まで担当の力量次第。また自
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長性・将来性:評価されても給与面に反映がされづらく満足いく額に届くには時間がか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:20台前半の時はいい給料貰ってると感じられる。出来高次第で給料も変
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:年を重ねるにつれて給料も見合った感じになる。出世出来ないと永遠同じ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:各社員によって仕事の出来が変わるため新人社員ばかりだと店を回すだけ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
会社の安定性:上場第一部なので福利厚生はしっかりしていて働いていて苦はないと感じ
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月22日
事業の強み:新規事業と既存事業のバランスをとっている。また、常に、挑戦を続けてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
成長性・将来性:年商はご存じのとおりディスカウントストアでは1位だが会社全体がム
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年03月14日
事業での社会貢献:ドン・キホーテにしか取り扱っていない商品を お客様が購入され、そ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】チーフになるまでの期間が比較的長い気がする。年功序列では
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】権限委譲を謳っているので、チーフ以上になればそこそこ自由
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアは提案しやすい会社。上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】年に何度か結構上の役職者の人と自身が担当して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案しづらいとは感じなかった。新しい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】担当している売り場の構築を任して貰っ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】新規出店が多く、応援時に本部社員や本部担当の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】特にはないが、あまり仲良くない部下には冷たく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】自分が担当しているところだけではなく色んな分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒などで社会にでて不安なところもあると思う
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口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】個人の差もあるのですが接客、商品管理もドンド
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途、新卒関係なく一生懸命仕事に取り組んでた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】個人の裁量は大きい。なので、誰に対し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】特にない。マネージャーという役職も統括店長と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】チーフ(責任者)になったら、発注するものだけではなく、売
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ある。事業部のマネージャーは月に1度以上店舗
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年08月16日
事業の弱み:設備投資が競合と比べて弱
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回答者: 女性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年06月15日
事業の強み:海外事業部はこれから伸び
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年09月07日
事業の強み:近年では国内だけでなく、海外へも出店するなど経営のグローバル化を推進
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 生鮮部・鮮魚部/ メイト

1.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:採用されるチャンスは他の企業に比べて有ると思います。事業の弱み:新入
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2020年10月18日
事業の強み:商品の陳列やポップがよく変化していたので、お客様も飽きずに買い物がで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
新規事業への取り組み:世界に羽ばたく企業になるべく社名を変えました。ユニーを買収
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
成長性・将来性:海外からの旅行客が多いので免税などで利益は上がると思う。ただ大し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:部署にもよりますが、品出しに慣れてくると商品の発注やPOP作り、売り場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:店内の商品をある程度網羅して覚えなければ接客するのに困ります。商品の数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:ドン・キホーテをはじめ、同業他社と比べると知名度が劣っている... 続きを見る

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