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東洋セキュリティ株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

東洋セキュリティ株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 警備 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年05月08日
  • 施設部 / 管理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7 最新の回答：2022年02月20日
  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2019年01月15日
回答者一覧を見る（3件）

東洋セキュリティ株式会社の職種別口コミ（14件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
運輸・物流・設備系（7件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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東洋セキュリティ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
福利厚生:
退職金がないため、注意。通勤手当は支給される。

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東洋セキュリティ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務場所によって時間が異なる。特に商業施設だと拘束時間が長い。休日休暇は、2日与えられているが、土日か平日かは勤務場所によって異なる。また、男性だと夜勤勤務の可能性が高い。全体的に派遣会社なため、勤務時間は一定ではない。そして、勤務時間の調整は不可能。

多様な働き方支援:
リモートはなし。警備会社なため、現地で働く。時間短縮は場所によってあるが、ほとんどないと考えた方が良いため、早帰りは不可能。

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東洋セキュリティ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
組織体制・コミュニケーション:
勤務場所によって同じ東洋ワークの人がいれば、いない時もある。警備の仕事は集団とは違い、1人でできてしまうため、コミュニケーションがなくとも勤まる。上司との関係は比較的緩く話しやすいのが印象。

ダイバーシティ・多様性:
年配の人が多い。警備の仕事は定年退職後でも勤められるため、そうゆう人が多いと考えたほうが良い。勿論歳の近い人もいるが、全体的には少ない。

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東洋セキュリティ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
女性の働きやすさ:
女性が夜勤で働くことは、ほぼない。休暇は希望した日に休めることが多い。全体的に女性にとって働きやすいと思うが、基本、立哨なため、足が疲れやすい。

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東洋セキュリティ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月08日

回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年05月08日
成長・キャリア開発:
研修は勤務先によって、１ヶ月以内で終わる。警備の仕事自体、あまりやることがないため、研修は他の職種より短い。

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東洋セキュリティ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月20日

回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 施設部

2.7
口コミ投稿日：2022年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は業界についての知識も少なかったのでギャップと言えるものはなし。

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東洋セキュリティ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月20日

回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 施設部

2.7
口コミ投稿日：2022年02月20日
事業の強み:
現状では他社と比較し弱点の目立つ状況。

事業の弱み:
管理、営業は少数精鋭と言えなくもないがやはりマンパワーの不足は明らか。
またゼネコン大手の取引が減少傾向にあり挽回は必須。

事業展望:
コロナ禍次第ではあるが利益率の高いイベント警備の比率を上げる方向で営業が尽力している。

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東洋セキュリティ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月20日

回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 施設部

2.7
口コミ投稿日：2022年02月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 17万円 7万円 62万円
年収 250万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 7万円
賞与（年） 62万円
給与制度:
内勤は固定給、現場勤務者日給月給制。
賞与は年２回、現場勤務者へは全員支給に至らず。

評価制度:
現場勤務者の評価はややアバウト。
内勤者は営業実績が評価基準として最重視の傾向

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