エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社イワセのカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社イワセの回答者別口コミ（2件）

  • 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年09月11日
  • その他品質保証、品質・生産管理、製造管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年07月23日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社イワセの職種別口コミ（10件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（8件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
すべての口コミを見る（10件）

株式会社イワセの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
福利厚生:
退職金は退職金（中共済）と401kがある。寮は敷地内にあり、徒歩圏内にショッピングモールがある。財形貯蓄もあり、昼食は仕出し弁当を頼めば、食事補助が付く。

オフィス環境:
工場は年季が入っていて、かなり老朽化が進んでいる。化学薬品を使うこともあり、腐食するスピードは他の工場よりも早いと思われる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社イワセの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:
休日は、土日休み、年末年始・GW・夏季休暇の長期休暇と予定が立てやすい。勤務時間は、工場だが夜勤がないため、比較的働きやすいと思われる。

多様な働き方支援:
工場での生産がメインの仕事となるため、リモートワークでの仕事は難しく、対応してない。残業は各自の仕事量による判断で行うが、基本的には定時で帰るようにしている。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社イワセの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
企業カルチャー・社風:
各自の裁量で仕事をし、社内のルールがあまりないため、自由に仕事ができる社風。

組織体制・コミュニケーション:
少数精鋭で、個人の負荷量は全体的に大きい。製造を担当している人は、生産に追われて他の人とコミュニケーションを取りづらい。会社は経営者の意見が全てで、社員からの意見を取り入れてもらう機会は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
特に無し。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社イワセの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
女性の働きやすさ:
働きやすさは、どの部署で働くかで大きく差が出る。工場での生産が主業務であり、女性が少ない会社のため、製造業務で女性にキツイ仕事は任されにくい。その分、雑務を行う必要がある。また、女性の育児休暇は実績があるが、取得しやすいかは別である。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社イワセの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
成長・キャリア開発:
プレスからめっきまでの知識、設備のメンテナンス方法などのスキルを得られ、突き詰めて知識を得ようとすれば、化学物質や金属材料についての知識を得られる。基本的には自主的に仕事に取り組む姿勢が必要なため、成長が期待されると上司に判断されれば、様々な業務を任されたり、資格取得を促されたりする。

働きがい:
目の前の仕事に没頭することで、余計なことを考えずに仕事ができる。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社イワセの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
尊敬できる先輩、上司から仕事に取り組む姿勢や、知識、考え方を学び、自分を成長させる環境を期待していた。学ぶ姿勢は常に持って仕事に臨んでいたが、社内でのコミュニケーションが取りづらく、成長の遅さを感じていた。また、外部からの情報に触れる機会が作れず、得られた知識を確信に変えることが難しかった。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社イワセの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月23日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月23日
事業の強み:
自動車、建築、電子部品と様々な分野で必要とされるめっき、他にもプレス加工やパーキングシステムの事業など、幅広い分野に携わっており、景気に波に左右されにくく、安定しているところ。

事業の弱み:
各事業部で、新規の技術や取り組みが出来るほど人材の余裕がなく、将来に向けた投資が行えていない。

事業展望:
現状維持でも中期的に安定した業績が保てるとは思うが、長期的な目線で考えると、新技術や事業の取り込みを行わなければ、衰退していく恐れがある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社イワセの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ その他品質保証、品質・生産管理、製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 35万円 8万円 80万円
年収 500万円
月給（総額） 35万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
残業代は固定残業代とされている。
賞与は年2回あり、他にも業績に応じて決算賞与があり、通常の賞与1回分の2倍程出る。

評価制度:
年功序列から評価制度に変わった。実力と上司に認められるものがあれば、若くても役職に就ける。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）業界 株式会社イワセの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。