「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- サービス(自動車整備・機械等修理)業界
- 株式会社エージーピー北海道の評判・口コミ
- 株式会社エージーピー北海道の企業カルチャー・組織体制
株式会社エージーピー北海道の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

株式会社エージーピー北海道の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エージーピー北海道で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エージーピー北海道への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都江東区佐賀1−3−7月島ホールディングス永代ビル
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業理念の浸透:全社てきに、10項目の勅語を唱和して、毎日を安全と健康管理を...
続きを見る
2.8
大阪府泉佐野市りんくう往来北1番地SiSりんくうタワー12F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 女性/ 旅客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:外資企業の雰囲気が強い。組織体制・コミュニケーション:社員同...
続きを見る
3.0
東京都豊島区南池袋2−28−14大和証券池袋ビル8F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 店舗事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもベンチャー企業の感じです。組織体制・コミュニケー...
続きを見る
3.1
東京都大田区羽田空港3−5−4ANAエアフレームメンテナンスビル内
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 女性/ 航空機整備/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
企業カルチャー・社風:大企業のグループ会社ということもあり、かなり古い社風だと思う...
続きを見る
3.6
千葉県習志野市茜浜2−6−2
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:協力的で家庭的です。新たな問題点はみんなで検討して協力して取...
続きを見る
2.5
東京都新宿区歌舞伎町1−1−16テイケイトレード新宿ビル6F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 物流倉庫/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:現場を取り纏めるリーダーは若い方が多く、相談は内容によります...
続きを見る
3.1
東京都墨田区東駒形1−4−8
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中小企業なのに、大手大企業並みに人間関係が悪い。表の顔を裏の...
続きを見る
3.1
東京都台東区東上野5−24−8住友不動産上野ビル6号館
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションを多く取る部署もあれば、そうでない部署もあ...
続きを見る
3.3
東京都千代田区麹町2丁目4番地1
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 自動車ロードサービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トラブルを抱えているお客様に寄り添うことを経営理念に掲げてい...
続きを見る
2.9
東京都品川区東五反田2−17−2オーバルコート大崎マークイースト
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:不明なことがある場合は、専門の部署があるので、専門部署に問い...
続きを見る
株式会社エージーピー北海道のカテゴリ別口コミ(11件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社エージーピー北海道の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 空港事業グループ/ 主任
経営層は、筆頭株主会社から3年おきに出向で永遠に交代し続けている。
組織体制・コミュニケーション:
強制徴収の会がいくつかあり、○長ばかりが毎回参加して会費を使い込む傾向があった。月間徴収費は3500円程度
ダイバーシティ・多様性:
女性は一人もいない、