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契約社員
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女性
回答なし
新卒入社
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現職

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:リーダーという役職もあり納品に間に合わせるため遅くまで対応したり、客先に夜納品のため移動したりどうしても徹夜もあったときそのまままた勤務続けたときもあった。

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:リーマンショックから基本給が減給された。それからなかなか本来の基本給に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:納品納期がクリアーになった日とかその日の予定業務が完了した時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:職場のリーダーであったことから賞与は毎回満額であった。売り上げが落ち込
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給、職務手当、能力給、家族手当に残業手当がブラスされた月給制で25
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

同業界の口コミ

3.5
福岡県北九州市八幡西区則松1−7−10
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はほぼ定時 残業はないです休みもしっかり休みなので家... 続きを見る
3.5
三重県桑名市東汰上1010−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与水準が低すぎ、なぜなら仕事の成果ではなく勤務年数により給... 続きを見る
3.5
神奈川県川崎市中原区中丸子57
メーカー・機械
回答者: 女性/ 総務事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部
給与制度:昇給:年1回(6月)賞与:年2回(6月、12月)各種手当:職... 続きを見る
3.5
愛知県名古屋市中川区松ノ木町2−50
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
福利厚生:少し有給が取りづらい雰囲気があるため、もっと全員が交代で有給... 続きを見る
3.2
愛知県一宮市三ツ井4−3−5
メーカー・機械
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【給与制度の特徴】男女給料が違う。しかし同じ仕事で、仕事量も... 続きを見る