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有限会社花の進花園のカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

有限会社花の進花園の回答者別口コミ（4件）

  • 葬儀用生花 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年02月25日
  • 葬儀の生花の作成、設置 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年01月31日
  • 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
1.4 最新の回答：2022年07月20日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2020年04月13日
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有限会社花の進花園の職種別口コミ（14件）

企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（3件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
運輸・物流・設備系（5件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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有限会社花の進花園の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年04月13日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月13日
オフィス環境：正社員で入っても若い非正規の事務員さん中心にまわっている。事務経験ありでも電話メールはさせてもらえない。事務所の管理職男性50代は、若いの非正規スタッフの事だけ見てるので、新人の正社員に誰が仕事を教えるのか不明。仕事したいならひざ混付いて人の靴を磨いとけ！的なスタンスですね。事務員の女性は皆非正規で働いてます。仕事内容は若い人向けな感じがします。男女問わず、若い人が沢山いると会社をまわしやすいのではないかと思います。花の仕入れは社長がされていて新鮮で綺麗です。社長が高齢なので少し気になります。
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有限会社花の進花園の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 葬儀の生花の作成、設置/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
勤務時間・休日休暇:
人が少ないため、毎週のように休日出勤の要請が来ます。
休日出勤した分の代休も希望通りに通ることは少ない。

多様な働き方支援:
特にない。
副業禁止でした。

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有限会社花の進花園の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 葬儀の生花の作成、設置/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
女性の働きやすさ:
社員は女性社員の方が多い。
その分、人間関係が大変そう。

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有限会社花の進花園の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 葬儀の生花の作成、設置/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
成長・キャリア開発:
資格取得などはあまりやっていない。
研修は入社して3ヶ月だけ。その後は特になし。

働きがい:
葬儀の飾りを行い、通夜、告別式の立ち会いを行い、全てが終わるとやはり達成感はある。
しかし、それは余裕があるとき。余裕が無い時は早く片付けて次の現場に行かなければならないので余韻に浸っている時間は無い。

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有限会社花の進花園の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 葬儀の生花の作成、設置/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業はないと言われていたが、定時になるとタイムカードを押してから残業をしていた為、残業はある。
花屋と想像して入社すると花屋とのギャップがすごい。

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有限会社花の進花園の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 葬儀の生花の作成、設置/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年01月31日
事業の強み:
営業先はほぼほぼ固定されているし、この仕事上、仕事が無くなるという事はないと思う。

事業の弱み:
人が少ないため、残業、休日出勤が多い。
人間関係が慣れるまで大変。

事業展望:
人を増やして、1人あたりの仕事量を減らしていかないといつか倒れる人が出てくると思う。
福利厚生もしっかり充実させないと行けないと思う。

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有限会社花の進花園の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2023年02月25日

回答者： 女性/ 葬儀用生花/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年02月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
220万円 13万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給（総額） 13万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
・給料は現金手渡しのため、毎月の給料日に休みであっても決まった時間に必ず出社して社長から封筒にて受け取る必要があります。

・入社1年目はボーナスが支給されません。代わりに、ビール（約2000円）を支給されます。

・会社では基本的に運転業務が多いですが、車の保険に入っていないため、車をぶつけた時などの修理代は従業員も負担するリスクがあります。

評価制度:
・実力で評価されますが、実力をつけるために残業をすることが必須になります。
技術的な研修はないので、自分で残業時間に先輩の手伝いをして見て覚えるしかありません。

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