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株式会社テクニカのカテゴリ別口コミ（37件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(9件)

株式会社テクニカの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
505万円250~900万円10人
[年収算出方法]

（平均年齢36.6歳）

回答者の平均年収505万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数10人
[年収算出方法]

（平均年齢36.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		540万円
（平均年齢37.1歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		425万円
（平均年齢33.5歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		420万円
（平均年齢39.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（9件）

株式会社テクニカの回答者別口コミ（11件）

  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年03月27日
  • 営業部 / 一般 / IT営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年01月30日
  • ICTサポート 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.2 最新の回答：2022年12月27日
  • ICTサポート 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年12月27日
  • ICTサポート事業部 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.7 最新の回答：2022年12月27日
回答者一覧を見る（11件）

株式会社テクニカの職種別口コミ（37件）

営業系（31件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（2件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（37件）

株式会社テクニカの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ ICTサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年12月27日
福利厚生：
退職金あり、住宅補助はわずかですが賃貸の場合あります。会社で財形貯蓄もあります。大きくない会社ですが、労働組合があります。会社でリゾートホテルの利用が可能ですので、プライベートの充実に向けて会社の体制は整っています。

オフィス環境：
建物は大阪京都共に古いですが、中は綺麗に利用しています。立地は大阪は梅田駅、京都は京都駅の近辺にありますので、通勤の利便性はいいです。会議室には大阪・京都をつなぐテレビ会議システムがあり、スムーズな打ち合わせが可能です。
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株式会社テクニカの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ ICTサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年12月27日
勤務時間・休日休暇：
土日、祝日は完全に休みのため、プライベートとのバランスは取りやすいです。有給休暇の取得に対してもハードルはなく、家族との時間や自分の時間を大事にしてもらいやすいです。勤務時間も残業は少なく、社内でもそれぞれが早く帰ろうという風土です。

多様な働き方支援：
リモートワークは可能、お客さまとの約束がきっちりなされていればどこで面談しても自由です。直行直帰も推進していますので、朝早いお客さまへの訪問のために早く出社する、という強制はありませんので、自身で予定を自由に組めます
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株式会社テクニカの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ ICTサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年12月27日
企業カルチャー・社風：
従業員を大事にする、という考えは強く浸透しています。ITという業界もあって、今後継続して伸びていく事業であるITを通じてにお客さまと一緒に伴走してお互いに成長する、こういった社風・事業で現状進めています。

組織体制・コミュニケーション：
社内の人間もみんな明るく、話しやすい、相談しやすい空気です。各自上司に相談しやすい、同僚とコミュニケーションをとりやすい雰囲気を、社員みんなで実践していると思います。コロナ前は、社員同士で飲みにいくこともしょっちゅうです。
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株式会社テクニカの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月13日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年10月13日
女性の働きやすさ:
あまりおすすめはしないです。女性の育成できる人材がいません。

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株式会社テクニカの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年03月27日
成長・キャリア開発:
資格取得の推進をしている、ITパスポートなど国家資格の取得手当あり。

働きがい:
近年、働き方改革の推進や社会情勢の変化により、企業もあり方の多様化が求められる時代になっているが、担当する顧客への伴走支援として多様な変化に対して常に最適化を図っていく支援ができるので、様々な業界業種の顧客を通じて学びの場としても、社会人として必要とされる教養が身につくなど働くを通して、成長を実感できる点が働きがいに繋がっている。

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株式会社テクニカの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月04日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
与えられた仕事が入社時の話と違っていた

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株式会社テクニカの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年03月27日
事業の強み:
中小企業に向けたDX化推進の伴走支援が出来る、認証制度を多数取得しており、差別化が図れる

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株式会社テクニカの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ ICTサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年12月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
成果が出れば、年３回の賞与（成果金）に反映されるだけでなく、昇格の審査にも乗ってくるので、努力して出世し、給与をあげるというわかりやすい成果報酬型と言えます。もちろん、そこには人事考課も絡むので、スキルや人柄含め総合的な成長が必要となります。

評価制度：
昇進、昇格の頻度は非常に多いと思います。８ヶ月の成果で昇格の審査が入るので、実力主義の評価がなされています。基準も自身の等級ごとに目標が数字、行動共に明確となるので、上を目指しやすい環境だと言えます。
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