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サンシャイン株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.3
23件
サンシャイン株式会社の口コミ一覧ページです。サンシャイン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを23件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サンシャイン株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年02月03日
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
回答者: 男性/ 店舗管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
回答者: 男性/ 店舗管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年03月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 0万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 男性/ 航空貨物取扱業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
回答者: 女性/ ピッキング、検品、梱包/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.1
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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サンシャイン株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ ./ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
土日祝日休みなので、普段のワークライフバランスはしっかりしている。お盆休みやGW、年末年始などの大型連休は祝日以外、有給を取って各自で連休にしないといけないので、有給の残り日数を考えて取得しないといけない。
多様な働き方支援:
原則出社。リモートワーク、時短勤務、副業なし。9時から18時が定時だが、仕事内容によっては出社時間を遅らせることもできる。しかし、退社時間が周りより遅くなるので、その点を気にしないのであれば問題なし。