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株式会社博多いもっ子屋のカテゴリ別口コミ(28件)

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株式会社博多いもっ子屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年04月22日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
福利厚生:退職金制度無し。賞与無し。残業代支払い無し。求人表に書いてあること自体あるのかですらわからない。福利厚生自体何?みたいな感じになる。

株式会社博多いもっ子屋の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年04月22日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務開始時間前に早出残業あり。残業代支払い無し。タイムカードですら無く手書きの勤務表しか無く月末に提出するが会社都合での書き直ししほうだいな状態で意味が全くない。

株式会社博多いもっ子屋の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の活躍・女性管理職:活躍出来るかとは違うが、事務職に就くだけで、すぐに会社の中心に置かれる。事務職にいるだけで、重要事項が他の人より先に情報が入るので、事務職というだけで会社で有利。ただ個人の能力はやはり関係ない節があるのでどうかと思う。

株式会社博多いもっ子屋の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月27日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
教育・研修:教育、研修、指導等全く無し。入社して配属されたらそのままのほったらかしの為成長しようにもしようが無い。

株式会社博多いもっ子屋の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年12月13日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
会社の安定性:正社員、アルバイト、パート従業員のサービス残業前提で成り立っておりもはやビジネスモデルが破綻していると思う。人の入れ替わりが多いため人手が常に不足しており商品も品質が安定せずお客の信頼は全く得られていないと思います。美味しくないと言われていくお客もおりリピーターが基本的にいない。そのうち何も売れない様になるだろう。社員教育も無く人財ではなく人手が欲しいだけで給料の支払いも無い会社に将来性が有る以前の問題だ。

株式会社博多いもっ子屋の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月27日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度自体有るかすらわからない。昇給は有るみたいだが他の社員と顔を会わす事が全く無い為、本当かわからない。