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株式会社あたらしのカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社あたらしの回答者別口コミ（2件）

  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2019年02月04日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2017年07月04日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社あたらしの職種別口コミ（3件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門サービス系（1件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社あたらしの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月04日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日
福利厚生：福利厚生わボチボチだと思います。ここの会社の良くない所は、何十年働いても退職金が無いことです。営業でなら給与ボチボチありますが、職人わ何十年いても給与少ないので生活大変ですよ。
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株式会社あたらしの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年07月04日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日
勤務時間・休日休暇：月の残業は忙しい月で80時間を超える月もありました。/残業手当はしっかりと計算したわけではないですが出てたとは思いますが微々たる物でした。/作業人員の増加、一人一人の責任感の強化、下の者に対して積極的に教育、他部門同士フォローしていけば、作業効率も上がり残業時間の削減になると考えます。
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