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回答者別の社員口コミ(アールケー・ジャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 経理課長/埼玉工場事務部/課長 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 経理課長/埼玉工場事務部/課長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2021年04月08日
勤務時間・休日休暇:本社勤務時は、土曜日の出勤が月一回程度あった。しかし、途中入
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2021年03月13日
事業の強み:バイクのチェーンとしては、有名ブランドでレースやモトクロスに強みを持
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2021年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時、リーマンショック直前だったので会社が業
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
事業の強み:モトクロス用のバイクのチェーンとしては有名。当時ロゴマークがホンダだ
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長できるような制度支援などは当時全くなかった
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
勤務時間・休日休暇:経理なので、他の部署からのデーターが上がってこないと、仕事に
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:管理職に女性は
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:⑩数年前のことだが、リーマンショック後ということもあり、管理職はボーナ
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回答者: 男性/ 経理課長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 埼玉工場事務部/ 課長

1.0
口コミ投稿日:2023年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ: 成果を出せば、ボーナスで報いる会社だとかいっと
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