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ジエイ・ワークス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3

ジエイ・ワークス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。ジエイ・ワークス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを67件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ジエイ・ワークス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年07月24日
口コミ投稿日:2023年09月05日
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 女性/ 洋菓子販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2019年11月27日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月27日
口コミ投稿日:2019年11月27日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年11月27日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2023年02月07日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
1.9
口コミ投稿日:2020年01月14日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年01月14日
口コミ投稿日:2020年01月14日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年01月14日
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3.1
栃木県下野市柴262−10
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間カレンダー通りの休日ワークライフバランス...
続きを見る
2.6
神奈川県横浜市戸塚区川上町595−1
商社・その他商社
2.6
東京都台東区浅草橋4−13−5
商社・その他商社
3.0
新潟県三条市北入蔵3−10−20
商社・その他商社
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日出勤もあり、急な呼び出しや連日の残業で体力がないと続かな...
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2.9
東京都港区海岸1−9−18国際浜松町ビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:リフレッシュデーや5s+2sとか歌っているが口先ばかりで現実...
続きを見る
2.0
東京都板橋区高島平6−1−5板橋中央卸売市場内
商社・その他商社
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:総務などに所属すれば残業はほぼない。気にならない程度のものし...
続きを見る
4.0
大阪府大阪市西区西本町1−7−1信濃橋FJビル8F
商社・その他商社
2.6
東京都千代田区五番町12−3五番町YSビル2F
商社・その他商社
3.0
福岡県福岡市中央区薬院4−3−20
商社・その他商社
回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月1回ほど土日に出勤することがあり,最大12連勤となる。その...
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2.9
兵庫県西宮市鳴尾浜2−1−23
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:拠点と担当先によって仕事量がかなり違う為、帰る時間時間が変わ...
続きを見る
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ジエイ・ワークス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
繁忙期と閑散期が明確にある業界ですので、よほどの事情がない限り、繁忙期に有給を申請しにくい空気があります。
繁忙期は遅くまで残業している社員が多く見受けられ、時短勤務の方を除いて、自己都合で定時に帰る事は難しいでしょう。
多様な働き方支援:
リモートワークはほとんどなく、基本的には出社を推奨している社風です。
時短勤務は可能です。