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株式会社熊谷紙業の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
事業での社会貢献:『混ざればゴミ。分ければ資源』と言った言葉があるように不要になった紙(古紙)をゴミ箱にポイ!っとしたら全てゴミになってしまい、焼却や埋め立てされ環境面においては良くないのはお分かりかと思います。資源になるものはどういう物でどのように分別するか?という情報を発信していくのが私ども役目でもあります。この取り組みが環境に直結しているものであるのは間違いないからです

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
成長性・将来性:人が生活していくうえで必ず必要な紙。目的を達成すれば不要になり、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
仕事内容:不要になった紙(古紙)とは言えやはり世間から見ればゴミです。それを回収
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
会社の安定性:日本は資源の乏しい国であるのでリサイクルは必要不可欠です。特に紙の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
事業での社会貢献:何といってもリサイクル業なので、ゴミを減らそうということが社会
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
会社の安定性:会社の安定性は、かなりいいと思う。イメージとは違い、埼玉県で売り上
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
事業での社会貢献:ものつくりをやりたいとか、派手なことをやりたい人にはあまりおす
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
新規事業への取り組み:営業部が仕事をバンバン取ってくる。それをこなさなきゃいけな
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
事業での社会貢献:古紙を日本国内、世界中に輸出している。学校の資源回収もやってい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
成長性・将来性:安定的であるという理由で、選んできている人が多い。成長はどんどん
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
仕事内容:前の日に配車が組まれて、それを次の日に時間を調整して出発。言われた通り
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
雇用の安定性:約40年近く営業している会社なので、安定性は高いと思う。それを重視
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:至ってシンプルです、得意先を訪問して回収して何件かこなして帰ってくるの
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:朝早くから出勤して途中での休憩が多すぎるね、得意先に合わせるのはいいん
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:日給月給でやっている為出勤日数に応じての給料体系なので休みの日が安
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