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株式会社エスイージーのカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社エスイージーの回答者別口コミ（3件）

  • プレスブレーキ班 / 正社員 / 製造業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年09月26日
  • 製造部 / なし / 製造現場 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年07月21日
  • 管理部 / 課長 / 営業マネージャー・営業管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5 最新の回答：2022年11月18日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社エスイージーの職種別口コミ（9件）

営業系（1件）
（営業、MR、営業企画 他）
電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
専門職系（5件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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株式会社エスイージーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 製造現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ なし

4.0
口コミ投稿日：2023年07月21日
福利厚生:
独身寮、通勤手当

オフィス環境:
食堂

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株式会社エスイージーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 製造現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ なし

4.0
口コミ投稿日：2023年07月21日
企業カルチャー・社風:
チャレンジ

組織体制・コミュニケーション:
原則一人仕事

ダイバーシティ・多様性:
外国人実習生の受け入れ

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株式会社エスイージーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 製造現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ なし

4.0
口コミ投稿日：2023年07月21日
成長・キャリア開発:
資格取得手当

働きがい:
子育て世代に手厚く、女性のみならず男性も親としての生きがいを追求できる職場環境を整えているといえる。実際に男性社員の育児休業の取得や女性の復帰率も非常に高いことからもうかがえる。

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株式会社エスイージーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月21日

回答者： 男性/ 製造現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部/ なし

4.0
口コミ投稿日：2023年07月21日
事業の強み:
既存事業の深靴

事業の弱み:
一品一様への競争力が低い。中ロットには企業規模として突出した強みがあるものの、自動車産業のような大ロットは数量を背景とした物理的側面から取り扱うことが出来ない。一方で、試作部品のような一品一様となる製品に対しても十分とは言えず、どうしてもコストが高くなってしまうことから他社との競争力には及ばない側面があるといえる。

事業展望:
100年続く企業に向かい、事業継続していく施策として新工場の設立等が目先に控えている。一方で評価制度の導入などに伴う若年層の働き甲斐にも寄り添うことで離職を防ぎ技術力の担保を盤石なものにしていく。
他方、これまで培ってきた企業との深堀により、多種多様な業種へのチャレンジも積極的に行うことで会社としての新たな分野を切り開いていくものである。

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株式会社エスイージーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月18日

回答者： 男性/ 営業マネージャー・営業管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理部/ 課長

2.5
口コミ投稿日：2022年11月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 115万円
賞与:
自己評価制度を導入している。最終は役員との面談にて自己評価をつけて決定する。
上期下期の売上げに準じての支給となる。
管理職は組合もなく経営側との交渉もありません。
残業賃もなく、賞与はもらえるだけありがたいと思ってます。

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