回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
人事評価制度があり、年に一度、自己評価、上司の評価を経て、昇給が決まる仕組み。賞与は年に2回となっている。決算賞与の支給がある事業年度もある。
評価制度:
男女、入社年次や年齢にかかわらず、昇進、昇格できるチャンスがある。
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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