回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 210万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 210万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
スタート３年は家賃補助がでるが、賞与は業績に応じてありとのことだが、１回ももらったことがない。事業所によっては出るところもあるそうだが、これもケースバイケースかなとは思った。もうちょっと現場の実績で判断してほしい
評価制度:
昇格は正直あまり見込めない環境。年に数百円あがるかどうかの環境で、年に何回か評価シートと面談もお香なうのは行うんだが、形式的にやっているだけだと感じた。結局その評価でいい評価をもらっても待遇に劇的な変化はなかった。
スタート３年は家賃補助がでるが、賞与は業績に応じてありとのことだが、１回ももらったことがない。事業所によっては出るところもあるそうだが、これもケースバイケースかなとは思った。もうちょっと現場の実績で判断してほしい
評価制度:
昇格は正直あまり見込めない環境。年に数百円あがるかどうかの環境で、年に何回か評価シートと面談もお香なうのは行うんだが、形式的にやっているだけだと感じた。結局その評価でいい評価をもらっても待遇に劇的な変化はなかった。
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回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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