回答者: 女性/ 広告管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
残業量は完全裁量によります。見なしがあるのでするだけ無駄と切り上げて帰る人もいれば、残った分他の日にフレックスで早く帰る人など上手く使ってる人もいる。ただ管理職になると膨大な仕事量なので残業せざるおえない状況になっている。
一社員としては休暇やフレックスは取りやすいと思います。
提出書類などもなく上長に事前に口頭で伝えてれば取れる。
特に何週間前などのルールもなく、全体的に緩い気がする。
ただ現状金曜は締め日となるので有給は実質取りにくい。
新商品が主流になればいずれそれは無くなると思います。
多様な働き方支援:
リモートワークはほとんど出来ない。
時短勤務のママさんや感染防止のための出勤停止の時ぐらい。
理由がなければ基本出社です。
副業は出来ない。
株式会社太陽エージェンシーの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ 広告管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
家賃補助などは一切ない。
給与も高くないので実家暮らしじゃないとだいぶ厳しいと思う。
実際東京近郊から通ってる社員が多い気がする。
オフィス環境:
複数駅からのアクセスが可能で立地はいいと思う。
ビル自体はよくある普通のビルです。
休憩スペースがほぼないのが残念。
少ない会議室のうち1つをお昼の2時間だけ解放しているだけで、基本はデスクでご飯を食べている人が多い。
社内で休憩が取りにくいので外に出て休憩している人も多いです。
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