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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
勤務時間・休日休暇:テクニカルアドバイザー、テクニカルスタッフはきちんと定休日、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
勤務時間・休日休暇:定休日のほか、マスト休(自分で決めシフトでの休み)や有休休暇
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 越谷支店

2.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
福利厚生:大手のため、それなりに充実しています。この辺はとてもいいと思います。オ
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 越谷支店

2.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 18万円 0万円 60万円
年収 270万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:四年目までは、ほぼ変わらないです。ケミカルなど、ある程度売上をあげると
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:やればやっただけお給料は貰える。資格手当てもあり、ヤル気にさえなれば年
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
成長・キャリア開発:必須資格は負担してくれます。あとは本人のやる気次第で言えば資
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
福利厚生:退職金制度あり。(3年以上勤めないと払われない)寮などもあるが、営業職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年11月09日
成長・キャリア開発:個人のお客様相手なのでコミュニケーション能力は成長できます。
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
成長・キャリア開発:特に無い気はするがあえて挙げるならコミュニケーション力は上が
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:何となく車弄ってたから整備士になったけど給料安い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2020年11月09日
福利厚生:退職金はあります。住宅補助などはありません。寮も本社近くに有りますが汚
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回答者: 男性/ 自動車整備/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 代表

3.1
口コミ投稿日:2023年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 8万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 50万円
給与制度:特に特徴はありませんが、車購入紹介、車検の入庫紹介、保険の切り替え紹介
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 2万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給からプラスしてインセンティブが発生する仕組み。評価制度:良くも悪
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:どのような特徴があるのか分かるのは総務の人間位だと思う。どんな補助があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
入社理由・入社後の印象:入社時は車が好きな理由もあり、人事の方の人柄も良くノルマ
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は自動車の販売がメインだと思っていたが、入
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
事業の強み:わからない。事業の弱み:CS向上をうたっている割には客離れがハンパ無
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:休日は無いと思った方が良い。日曜日に休みを申請するとプレッシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】人事の方の印象はとても良く休みもしっかり取れ
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回答者: 男性/ 自動車整備/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 代表

3.1
口コミ投稿日:2023年11月17日
勤務時間・休日休暇:どうしてもお客様商売ですので、休憩時間帯でも働かなければ終わ
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 会社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月26日
成長・キャリア開発:リモート研修が最近、導入されたが参加しない方や寝てる方がちら
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月19日
企業カルチャー・社風:考えが古いため、基本年功序列の世界ダイバーシティ・多様性:
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前、ノルマは店舗全体にかかるのでノルマはない
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:在職中は基本的に定休日しか休みが無かった。場合によっては定休
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 熊谷店/ なし

1.9
口コミ投稿日:2022年12月21日
成長・キャリア開発:入社してからの3年間はほぼ月一で研修あり。中には資格取得のた
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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月06日
勤務時間・休日休暇:週1休みが2か月に1回くらいあります。その代わりに振替日の方
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回答者: 男性/ TS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:成長と言う点で、私の場合は特に接客やクレームを収めるスキルが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:月初の月曜日、毎週火曜定休に対し月の合計休日が9日になるよう
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回答者: 女性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2020年12月14日
組織体制・コミュニケーション:社員同士一緒に旅行にいったりする仲のいい店舗もあり
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
女性の働きやすさ:女性の方は人が少ないので重宝されます。上司も気を使っているのか
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
オフィス環境:店舗によってさまざま新しく立て直した店舗は綺麗で環境も良さそうだが
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 整備士

2.8
口コミ投稿日:2022年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:同期とも話をしたが入る店舗で天と地の差があり、ノ
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回答者: 男性/ TS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年10月25日
オフィス環境:店舗によって施設環境がだいぶ変わります年々少しずつであるが店舗リニ
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2021年05月03日
企業カルチャー・社風:働き方改革とは言っているが、結局はお店ごとの管理なので変わ
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回答者: 男性/ メカニック/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 越谷支店

2.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗によって、新人育成の進み度合いがかなり違いま
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