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株式会社ベルシステム24ホールディングスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
組織体制・コミュニケーション:上司は定期的にコミュニケーションの場を設けてくれて
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回答者: 女性/ コールセンタースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
組織体制・コミュニケーション:同じ時期に入ったオペレーター同士はわりと仲が良いで
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
企業カルチャー・社風:会社がプロモートしたい物と実態
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:社風はラフな感じです。堅苦しい雰囲気的はありません。正直に
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は特段なかったです。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年11月18日
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションはとてもすむーっずで、非
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良くも悪くも仕事上の関係という感じで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月15日
組織体制・コミュニケーション:上長やその上司もまた全体的に人がとても良かったよう
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月10日
組織体制・コミュニケーション:上司とも話しやすい環境でした。面談や相談も時間を取
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回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業企画/ アシスタント

2.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:期待してないよと先に言われるなど結構風当たりが強く、いくつ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ コールセンター

2.3
口コミ投稿日:2020年12月10日
企業カルチャー・社風:噂好きの集まり勝手な上司陣の妄想などで部下を色眼鏡で見るこ
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月20日
企業カルチャー・社風:昔ながらの大きな日本企業というイメージ。上まで伝えられるま
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 経理部 財務課/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月24日
企業カルチャー・社風:リーダーが、おしゃれで、キャリアガあるようでした。社風は、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2020年10月08日
企業カルチャー・社風:皆和気あいあいとしています。色んな国の方がいらっしゃいます
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回答者: 男性/ テレフォンオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:歴史のあるアウトソーシング企業なので、非正規でも良ければ安
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年08月27日
企業カルチャー・社風:リーダーや管理職を目指す人を支援する体制が整っているように
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:仕事ができる人,やる気のある人がどんどんキャリアアップして
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:よくも悪くも服装が自由。アルバイトやパートが私服なのは
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月08日
企業カルチャー・社風:マネージャーによりかなり変わる。素晴らしいマネージャーも多
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
組織体制・コミュニケーション:上司の当たりハズレは大きい。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月06日
組織体制・コミュニケーション:ハードワークに耐性がある方が多い。上司とも話しやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
企業文化・社風・組織体制:強いて挙げるなら、管理者になった後、正社員での途用があ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
企業カルチャー・社風:たくさんのスタッフを抱えているため、常にスタッフ同士で新し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年10月28日
企業カルチャー・社風:社員の個性がいい意味で強く、その個性を発揮し、ほかの社員を
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月25日
企業カルチャー・社風:昔は普通の会社だったが、リーマンショック以降に外資から買収
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
企業カルチャー・社風:今はわからないが、自由な感じだった。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ オペレータ―/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年06月04日
企業カルチャー・社風:しっかりと教育してくれ、働きやすい風土がある。顧客第一主義
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