回答者: 男性/ 業務マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第2事業本部第3グループ/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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530万円 | 37万円 | 6万円 | 90万円 |
年収 | 530万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 90万円 |
正社員であればきちんと賞与や昇給があるため、割とホワイトな環境。
また、正社員でなくともある程度昇格できればプチ賞与などの対象になるためやりがいはある。
評価制度:
業務によりはっきりと別れる。
従業員管理までリソースが裂ける業務であればきちんと運営されているがそうではない所であれば評価どころか数値管理がそもそもなされていないこともある。
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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