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株式会社フィルの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
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クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
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口コミ投稿日：2017年08月05日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月05日
入社理由・入社後の印象：経験者にはおすすめしません。専門職で入社したのに、専門外のことをやらされて悩む時間がとても多かったです。理不尽さについていけないことも多々ありました。
有能な人にばかり仕事が集まるのに給料ベースは同じ。出来る人ほど辞めていってました。
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口コミ投稿日：2017年08月05日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月05日
入社理由・入社後の印象：入社理由はインテリアが好き、面白そうだと思ったから。 未経
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口コミ投稿日：2021年10月05日

回答者： 女性/ EC/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日：2021年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:経験者採用だったのに未経験者と
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大阪府大阪市西区土佐堀３−３−１７
商社・その他商社
回答者： 男性/ セールスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:何でもチャレンジできる、裁量を持って自由に営業に専念できると... 続きを見る
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株式会社マックスガイ

3.2
東京都中央区日本橋３−３−９メルクロスビル５Ｆ
商社・その他商社
回答者： 男性/ 外商査定員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞いた情報と差異はありませんが、残業は年齢的にもちょ... 続きを見る
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フリュー株式会社

3.5
東京都渋谷区鶯谷町２−３ＣＯＭＳビル２Ｆ
商社・その他商社
回答者： 女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:スローガンや会社のビジョンから見ると活発な雰囲気でしたが、実... 続きを見る
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丸善雄松堂株式会社

2.9
東京都港区海岸１−９−１８国際浜松町ビル
商社・その他商社
回答者： 女性/ 司書/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社まで密に世話をしてくれた営業の社員とは、入社後ほとんど関... 続きを見る
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株式会社エスエスケイ

2.8
大阪府大阪市中央区上本町西１−２−１９
商社・その他商社
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:野球用品メーカーではない。あくまで問屋の自社ブランド。野球に... 続きを見る
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富士フイルムメディカル株式会社

3.4
東京都港区西麻布２−２６−３０富士フイルム西麻布ビル
商社・その他商社
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー
入社時の期待と入社後のギャップ:お金のギャップはない。ただ、教育環境がないので、自分で勉強し... 続きを見る
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ジャペル株式会社

3.0
愛知県春日井市桃山町３−１０５
商社・その他商社
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に想像していた雰囲気と違い、昔ながらの会社という感じで... 続きを見る
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インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社

2.9
東京都港区東新橋１−５−２汐留シティセンター５Ｆワークスタイリング内
商社・その他商社
回答者： 男性/ 新規開拓営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:キャップは特にありません。2日間研修を行い、製品知識を身につ... 続きを見る
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株式会社キュリエ

4.0
東京都新宿区西新宿１丁目２２−２ ２Ｆ
商社・その他商社
回答者： 男性/ ECサイト運営 カスタマーサポート 管理部門/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:社内コミュニケーションがとても良かったです 皆が仲いいので楽... 続きを見る
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丸井産業株式会社

3.3
広島県広島市西区商工センター１−１−４６
商社・その他商社
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ルート営業と聞かされていたが、新規飛び込みもかなりやる印象を... 続きを見る
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