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株式会社ノードコムターミナルの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月02日

回答者： 回答なし/ 派遣業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年03月02日
女性の働きやすさ:
休暇が取りやすいかどうかは現場によるところがあり、女性にとって安定した働きやすさを実現できるかどうかは現場次第ということになる。夜勤NGなど自身の都合を営業に伝えて配慮してもらうことは一応できるが、案件の数が減っていき、最終的に大きな決断をすることになる可能性がある。

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口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 回答なし/ 派遣業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2024年02月28日
女性の働きやすさ:休暇自体は取りやすい。ただしプロジェクト先によって取りやすさは
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口コミ投稿日：2021年10月17日

回答者： 男性/ 通信エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年10月17日
女性の働きやすさ:女性は比較的多いので、心配はい
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口コミ投稿日：2020年07月26日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2020年07月26日
女性の働きやすさ:エンジニアは女性も多かったので働きやすい環境ではあるかと思いま
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口コミ投稿日：2021年09月10日

回答者： 男性/ 社員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年09月10日
女性の働きやすさ:自分は男性視点ですが、女性と男性の比率で言う
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