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トリーバーチ・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。トリーバーチ・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを148件掲載中。エンゲージ会社の評判は、トリーバーチ・ジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月24日

組織体制・コミュニケーション:
本部の方もよく店舗にいらっしゃり、話しやすい雰囲気です。

ダイバーシティ・多様性:
中国の方、台湾の方など働かれています。インバウンドのお客様も多いのでとっても助けられています。

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月08日

組織体制・コミュニケーション:本部の人やマネージャーなど色んな人が店舗へ頻繁に来

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回答者：女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月02日

企業カルチャー・社風:まだ設立から浅い会社ですので、若い社員に役職のような役割が

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回答者：女性/ SA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月09日

企業カルチャー・社風:店長史上主義よっぽどの証拠を持って行かないと上に話は聞いて

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回答者：女性/ EC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月27日

企業カルチャー・社風:比較的仲は良いように感じます。大きな会社ではないので、上層

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月11日

企業文化・社風・組織体制：販売経験がみんな浅いので、他のブランドからくると独特な

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さがあり働きやすい職場です。組織体

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年12月08日

企業カルチャー・社風:とても良い会社だと思います。風通しの良さも良いです。組織体

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】経験値があるからこそ衝突することが多

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：本社スタッフの方は親身になり、積極的な話し合いをとる体

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】一人一人の経験値が高く、仕事をする上

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：店舗スタッフは協調性に欠けており、意地の張り合いが多い

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ 販売

4.7

口コミ投稿日：2023年11月15日

企業カルチャー・社風:全てはお客様のために、といった考え

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年02月05日

組織体制・コミュニケーション:お店にもよりますが、仲がいいお店もあれば店長独裁的

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2021年11月11日

企業カルチャー・社風:外資特有の社風。常に英語で会話している。やることをしっかり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：良いと感じる点が何かあるかと必死で考えてみたが…これと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：社員教育を見直したことはあるのだろうか？やはりお客様を大切にでき

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】残念ながら良いと感じた点はない。暇な時

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】良いと感じる点を必死で探してはみるが…

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】平常時は本社の人間が近寄ることは皆

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】仕事についてはほとんど雑用。どうし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】会社から販売店に勝手に派遣を送るせいか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：高級人気ブランドだけあって生地の良さや洗礼されたデザイ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業理念の浸透：常に斬新なデザインや日本人のサイズにあった展開をしていたり、ニー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】大手百貨店に入っている販売店は食堂

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回答者：男性/ セールスアソシエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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組織体制・コミュニケーション:同じ部署同士や同期同士で集まってるイメージ。コロナもありあま... 続きを見る

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会社名	トリーバーチ・ジャパン株式会社
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.toryburch.jp/ja-jp/
所在地	東京都港区北青山２−５−８青山ＯＭスクエア３Ｆ

従業員数	201名
設立年	2015年
資本金	100百万円
代表者	オン・ピン・シエン
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(566件)

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