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株式会社木下のリフォームの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月29日
成長・キャリア開発:
ステップアップを図る上で実力を磨く場所としては良いのではないかと思います。資格取得については奨励しつつほとんどの人は仕事に追われるばかりで並行して取得は厳しいと感じています

働きがい:
営業として年間様々なお客様にお会いし、喜びの声を聞く機会は多いので、モチベーションは保ちやすい。

回答者: 男性/ リフォーム営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月14日
成長・キャリア開発:手当はあります。研修も上長次第ですが、月1程度組まれるので勉
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年09月26日
成長・キャリア開発:必要な資格取得の際には費用を負担してもらえる働きがい:お客さ
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回答者: 男性/ グラフィックデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業支援課/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:一般的なリフォーム会社と同等のキャリアは積めると思う。働きが
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2020年09月27日
成長・キャリア開発:支援制度は特にない。勉強会等も開かれるわけではなく、やはり自
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回答者: 男性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンションリフォーム部/ 担当

2.1
口コミ投稿日:2020年07月16日
成長・キャリア開発:営業、工事段取、現場監督業務と全ての業務をする必要があるので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:特に役立つ資格も無いので手当もなし働きがい:営業は売れば給料
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】強いて言うなら歩合給でしょう。特段高い歩合率
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年07月25日
成長・キャリア開発:この会社に入り、唯一の良い点は必要以上に礼儀が身に付く。朝の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年07月25日
教育・研修:恐ろしいほど、誰も何も教えてくれない。自分から聞くしかないが、皆激務
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年07月15日
働きがい:マンションリフォームの提案営業。提携先である管理会社から、入居者に無料
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:まったくありません。ほぼ知識がない状況で放り出されます。挙げ句の果て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月10日
働きがい:お客様のご要望は、お客様毎に十人十色です。また、そのご要望の中身もひと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月10日
働きがい:お客様からいただく声は、本当にやりがいに感じます。「リフォームしてよか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2019年03月19日
教育・研修:入社時の研修はほとんどありません。2日程度で終了して、各営業所に配属
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