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回答者：女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月11日

企業カルチャー・社風:
風通しの良さ：上司や配属されるチームによって異なる
挑戦する機会：自分次第で得られる

組織体制・コミュニケーション:
配属されるチームや、上司による

ダイバーシティ・多様性:
教務は男性より女性が多い、教務部の国籍は現在全員日本人であるが、総務部などの国籍は、中国、ベトナム、韓国など多様

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回答者：女性/ 日本語教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月22日

組織体制・コミュニケーション:女性が多いためまめにコミュニケーションをとる。ダイ

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回答者：回答なし/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教務部

4.0

口コミ投稿日：2022年07月29日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはとれている方だと思う

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回答者：男性/ 教務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年11月08日

企業カルチャー・社風:組織行動を重視している。スタンドプレーは嫌われる。組織体制

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回答者：女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教務部

4.0

口コミ投稿日：2022年07月29日

組織体制・コミュニケーション:教務総務と経営陣は在籍フロアが異なり、部署内では上

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回答者：女性/ 教務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務部/ なし

2.2

口コミ投稿日：2021年08月01日

企業カルチャー・社風:トップダウン組織体制・コミュニケーション:人間関係はとても

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東京都新宿区西新宿６−８−１住友不動産新宿オークタワー２８Ｆ、３３Ｆ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社河合塾進学研究社

2.7

東京都文京区音羽１−１９−１８助産師会館６Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 塾講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:学校法人の体制の劣化版ともとれる風土。新しいことを始めても数... 続きを見る

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3.0

東京都小平市美園町１−７−１４

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 幼児体育指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:年度はじめ等の区切りの時には研修があり、初心を毎年思い出せる... 続きを見る

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3.6

東京都新宿区四谷１−１０四谷学院ビル

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:やりがい搾取な感じで、体育会系気質。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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アルー株式会社

3.3

東京都千代田区九段北１丁目１３－５ヒューリック九段ビル　２Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ cs

組織体制・コミュニケーション:上司とは頻繁に1on1する機会があり、相談はしやすい環境でし... 続きを見る

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会社名	株式会社東京早稲田外国語学校
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://tokyowaseda.com/main/intro.html
所在地	東京都新宿区百人町２丁目９－１３

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1361件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(687件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(790件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1139件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1097件)

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