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アイオ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アイオ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを303件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アイオ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:
とてもいいし覚えやすい。
仕事をなぜしているのが分からないひとはこの企業リネンを覚えておくだけで仕事をする理由になるかも
自分から意見を発信できる場も多い

組織体制・コミュニケーション:
人による。
話しやすいところはいい評判をきくが場所によっては雰囲気が良くなく、よくない噂を聞く時もあったのでなんとも言えない

ダイバーシティ・多様性:
特には無さそう

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年04月28日

企業カルチャー・社風：若い社員が活躍していて、社員の雰囲気もとても明るくアットホ

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:体育会系で、社内の雰囲気は良いが支社によると思う。上司がど

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年05月04日

企業カルチャー・社風：人助けのビジネス化。人助けの精神をなによりも第一にしていま

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月05日

組織体制・コミュニケーション：良くも悪くも学生時代の部活のような感じの印象を受け

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回答者：男性/ 塾事業部営業サプライヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦することに対して、しっかりとした理由があれ

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月04日

組織体制・コミュニケーション：この会社は20、30代が主に活躍している。なので、

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年04月30日

企業カルチャー・社風：若い人が多いので、ある意味イケイケです。ただ、最近は多様な

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月04日

企業カルチャー・社風：全員営業職を経験してから次の職種に異動されるので、明るい社

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回答者：男性/ クローザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月22日

組織体制・コミュニケーション：組織体制に関して、会社内には様々な事業部、業種があ

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回答者：男性/ サプライヤー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月06日

企業カルチャー・社風:支社ごとの上司によりけりで、社会貢献を重視する心優しい人や

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回答者：男性/ サプライヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年12月17日

企業カルチャー・社風：上下関係なく、元気な挨拶が統一。最初はビックリするかもしれ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年10月16日

企業カルチャー・社風:一人一人のチャレンジを大事にする社風であると言えます。組織

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.3

口コミ投稿日：2020年07月26日

企業カルチャー・社風:営業はいわゆるかなりの体育会系。負けず嫌いな人や向上心のあ

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回答者：女性/ 教育サプライヤー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塾事業部

2.6

口コミ投稿日：2022年02月26日

企業カルチャー・社風:「とにかくなんでもやってみよう」の精神なので事前に計画を練

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月06日

企業カルチャー・社風:みんなが切磋琢磨しながら挑戦できる職場環境で、とても活気に

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回答者：女性/ 教育サプライヤー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塾事業部

2.6

口コミ投稿日：2021年03月10日

企業カルチャー・社風:とにかくなんでもやってみよう精神。事前に細かくやることを決

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月15日

企業カルチャー・社風:個人営業の体育会系な企業でした。ただそれだけです。組織体制

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年04月28日

企業カルチャー・社風:他部署への挑戦は年2回の機会が設けられているが、営業成績が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：体育会系なのでノリについていけない人も居ると思う。また

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

企業文化・社風・組織体制：完全に実力主義の会社。年齢も関係ないし、社歴も関係なく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】営業はチームで回るので、一度一緒のチ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：メンター制があるので、支社での悩み事は他部署の先輩に相

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】新卒社員の初任業務が営業の為、フレッシ

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回答者：男性/ 訪問営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年01月18日

企業カルチャー・社風:体育会系であり、大声であいさつができなければいけない。やる

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩らしい休憩はありません。支社を

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回答者：男性/ サプライヤー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月15日

企業カルチャー・社風:体育会系数字が1番組織体制・コミュニケーション:数字があげ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業理念の浸透：家族に提供するつもりでサービスを行うという理念があり、お子さんを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：人のために行動できる人が多い会社だと思います。自分がお

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会社名	アイオ株式会社
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.aio-education.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市兵庫区七宮町２−１−１９斎藤ビル２Ｆ

従業員数	110名
設立年	2014年
資本金	9百万円
代表者	山崎旭
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1402件)
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3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(808件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1157件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1113件)

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