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ZenGroup株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
357万円250~600万円26

(平均年齢30.2歳)

回答者の平均年収357万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数26

(平均年齢30.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
408万円
(平均年齢30.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
365万円
(平均年齢29.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
300万円
(平均年齢29.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
360万円
(平均年齢35.2歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
283万円
(平均年齢21.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(25件)
すべての口コミを見る(204件)

ZenGroup株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月23日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
福利厚生:
退職金はありません。家族手当や住宅手当などもありません。有給が最低でも年間26日もらえるので、土日祝休みの会社とは違い、完全週休二日制でプラス祝日分を有給として自由に振り分けられるといった感じです。

オフィス環境:
駅からは歩く覚悟が必要です。休憩室は一般的なイメージより少し明るい色合いの拠点が多いですね

ZenGroup株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:
日本の祝日が休みではないことは最初ビックリしましたが、有給を多くもらっているため、自分にあった休みスタイルで休めています。頻繁に金曜日を休みにし、たまに大型連休を取れているので、嬉しいです。自分から有給を申請しないと休められないのが人によって少し大変かもしれませんが、有給審査が却下された実例を聞いたことも見たこともないです。有給依頼しにくいと感じる方は不快かもしれません。

ZenGroup株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月23日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
企業カルチャー・社風:
社内連絡ツールでは絵文字の使用が多く、上司から軽い注意などがあっても重く受け止めすぎる、といったことにはならなさそうです。

組織体制・コミュニケーション:
「なんでも聞いてや」の言葉通りなんでも聞きやすいイメージがあります。また上司からの声かけや監視とまではいかない見守りがあり、あまり見られたくはないけど何かあったら助けてほしいが実現されてます。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍で性別に至っても差は全く感じらず平等に機会が与えられてます。経営陣に外国籍の女性の方がいるのも、差別性の無さを感じられ入社意欲を出しやすいのではないでしょうか。

ZenGroup株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月08日

回答者: 女性/ オペレーション管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月08日
女性の働きやすさ:
アルバイトから部長職まで、幅広く女性が活躍しています。オフィスでの事務職も多いですが、マーケティング、オペレーション、倉庫の業務も多くの女性により支えられています。産休・育休の取得実績がまだ少ないのですが、家庭との両立も比較的にしやすいように感じます。

ZenGroup株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:
ポジションや経験にはよるかと思いますが、現在とても成長している会社なので、成長範囲が広くキャリア発見は比較的に早くできるかと思います。勤務内容も多様性があって、新しいスキルや知識を学ぶここが多いです。会社からも様々なコースや資格の獲得が進められています。それに社内の共有言語は日本語と英語で両方を利用する場面が多く、言語力の発見もできるかと思います。

ZenGroup株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 女性/ マーケティングマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給与と手当、残業時間などに関しては入社時にお伺いした内容と全く変わりがありません。社風と人間関係も想像した通りでした。
キャリアと仕事の内容に関しても、面談の時に詳しくお伺いできたので、概ね変わりません。さらに、ビズネスが拡大して、違うプロジェクトにかかわることになったので、それはそれで成長の機会として見ています。

ZenGroup株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 女性/ マーケティングマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2022年10月10日
事業の強み:
ECというとても将来性を持っている事業ですので、働いている側としても大きなモティベーションになりますし、国益のためにもなるという意味でも非常にやりがいがあります。また若手の社員でも個人の責任も大きいので、普通の企業でおそらく任せられない仕事にかかわる機会が多いです。

事業の弱み:
海外向けのサービスなので、国内で通じるやり方と違う部分もあり、国内営業・マーケティングに特化したスキルを身に着けたい人には向いていない可能性もあります。ただ、ここで学んだ知識と取得した技は世界中に評価されるので、どこでも働けると思います。

事業展望:
BtoCのEC市場規模が増加している傾向にあり、将来にもさらに拡大すると見込まれています。国境を超える事業がこれから注目され続けます。そこで、競争も激しくなりますが、スキルを持っているプロが高く評価され、需要も高まってくると思います。

ZenGroup株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 物流センタースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
残業手当は100%でますが、もちろん無理な残業がありません。
昇給は毎年あります、賞与も近年から上がる傾向があります。
しっかり働けば、しっかり評価されるほうだと思います。
画期的な提案があれば、さらに評価されます。

評価制度:
年功序列ではなく、実力主義だと思います。
最近では評価制度も変わって、客観的に評価できると思います。
昇進も昇格も、随時あるので、特に若い人からするといいチャンスだと思います。
評価制度もいろんなポイントを取り入れています。