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弁護士法人ALG&Associatesの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月23日
成長・キャリア開発:
事件処理を通じて法律や各種の制度についての知見を深めることができます。ただ、会社からのキャリア開発や支援制度はないので、成長したければ完全に自分自身の努力によります。何らかの資格を持っていても、弁護士資格以外は意味のあるものとして見られていないようなので、キャリア開発をするには弁護士資格を取るしかないと思われます。

働きがい:
事件が無事終了し、クライアントに喜んでいただけたときには働きがいを感じます。一方で、法律事務所なので、結果が出せないとクライアントに失望されてしまうことがあり、辛くもあります。

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:当時、研修は特に整備されていませんでした。先輩から教えていた
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:一般事務のスキルだけでなく、法律的な専門知識もつくようになり
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
働きがい:契約者からお礼を言われた際は、働きがいを感じます。それ以外で感じる瞬間
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回答者: 女性/ 法律事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月09日
成長・キャリア開発:研修では1日座学で大まかな業務の流れを把握する。2日目からは
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月13日
成長・キャリア開発:最初に覚えることを覚えてしまえば、後はルーティンワークです。
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:特に成長を感じることはできません。必要なことを覚えてしまった
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
働きがい:事務だと、1人のお客様をスタートからクローズまで担当するので、弁護士と
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回答者: 女性/ 弁護士事務所/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 交通事故事業部

3.5
口コミ投稿日:2024年05月20日
働きがい:法律の事を全く知らない状態で入社しても、将来的には、法律に強くなるくら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年06月03日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力、タスク管理、スピード感、ブラッシュア
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
教育・研修:部署によると思いますが、基本的に研修等はまったく充実しておらず、誰か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】案件が終了した時に、顧客から、お礼を言われる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月07日
働きがい:【目標の決め方】目標は上の方が決めるところはあるがあまり魅力的な事はな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:やりがいを感じる点は特になかった。日々、ルーチンワークであり、部署にも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月07日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】弁護士の言う通りという事なので経理処理
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
成長・キャリア開発:電話対応での営業スキルが上がったように感じます。知識をつける
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
働きがい:電話対応が主な仕事のため本当に様々な人からの問い合わせに対応します。中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年07月09日
教育・研修:1か月交代で先輩が教育担当でついてくれました。会社全体で大まかな仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年11月12日
働きがい:本当に困っている人を助けるサポートができる点はいいと思う。お客さんから
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
成長・キャリア開発:残業が少ないので、メリハリのある働き方ができます。今までにな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
成長・キャリア開発:私が所属している部署では、様々な事件を扱っているため、日々、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年11月12日
働きがい:営業のようなことをしているため毎月毎月数字に追われることに疲れる。先月
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
働きがい:職務の内容上、常に責任感をもった仕事を求められる為、密度の濃い毎日をお
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
成長・キャリア開発:職員は日々「コレ」をやっていれば良いということはなく、様々な
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回答者: 男性/ 弁護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2021年05月26日
働きがい:弁護士と共に仕事をすることで、法律や裁判手続き、国や自治体の制度などに
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