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社会福祉法人同愛会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 相談支援員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月24日
勤務時間・休日休暇:
休暇に関しても部署によりけりだと思う。週1回のときもあれば、週3回のときもある。

多様な働き方支援:
リモートワークは、認められていない。子どもがいる職員は、時短勤務が認められている。

回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
勤務時間・休日休暇:配属先によりますが、私のところはシフト制で15日までに希望休
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:勤務は交代勤務でした。配属場所によっては日勤のみもあります。
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回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 川崎事業本部

2.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
勤務時間・休日休暇:残業をすれば付く環境であることと、障害を持つ方や高齢者の暮ら
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:対人職なので、確実に定時で上がれるという保証はないです。部署
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・仕事量:残業は非常に取りづらい。上長の許可が降りないと実際に残っていて
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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:休日や休暇は問題なく取れますが、仕事の配分を考えずのめりこん
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:非常勤ですが子供の体調不良や行事などでの休みについては、特に
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
多様な働き方支援:直接支援がメインなので、リモートはできませんが、時短勤務を使っ
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回答者: 女性/ 知的障害者支援。/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年10月30日
勤務時間・休日休暇:変則勤務が基本なので、若いうちはいいけど、年齢を重ねるとキツ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:事業にもよりますが、やたらイベントがあり、
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ てらん広場

1.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤をしている職員が多く、その給与は出ていない。休みでも
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月28日
勤務時間・休日休暇:事業所によって違うかもしれないが、土日祝関係なし、24時間3
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月02日
勤務時間・休日休暇:8:30-17:30 土日祝休みが基本だが、配属先による 行
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年03月10日
多様な働き方支援:入職した頃は残業を申請する時は、パソコンで申請をしていた為か、
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:事務作業が増える時期は残業はあるが他の時期は残業は基本的に少
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回答者: 男性/ 相談員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
多様な働き方支援:副業は制度上は問題ないはずだか、申し出たら業務に集中出来なくな
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月12日
勤務時間・休日休暇:ここはしょうがない。我慢が色々ある。休暇は取りやすいが、人が
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回答者: 女性/ 支援員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
勤務時間・休日休暇:年間休日が少なく完全週休2日ではないので有給が出るまでは週6
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務表を作成する段階で、法定残業時間いっぱいで組んでいるとの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:シフト制であり、全ての休みは個人で決められない。月に3日だけは
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回答者: 男性/ 福祉/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
多様な働き方支援:現場での支援が必要であるため、リモートワーク
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:体調不良以外で、有給休暇を取得できない。勤務時間内に書類や資
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:当直業務は翌日のAM10時で終わるため、休みではないが一日が気
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月02日
勤務時間・休日休暇:施設勤務だったので、早番、日勤、遅番、夜勤など変則勤務である
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
多様な働き方支援:常勤職員の有給はあってないようなものです。まずフリーの職員がい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:施設により勤怠時間が変わる。日中は土日祝日休みで休み時間もあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:施設により勤怠時間が変わる。特に生活支援のホーム勤務は勤務時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:雇用契約では週休2日。しかし休み返上で仕事は当たり前。日中支
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:利用者の脱走や誕生日祝など、休みでの集合が絶対になっていまし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:基本人手不足なので有休は取れない。休みの日でも電話が掛かって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
勤務時間・休日休暇:月の残業時間は60~80時間程度です。 繁忙期は100時間く
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回答者: 男性/ 福祉職員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2025年01月15日
勤務時間・休日休暇:振替休日とかありました。月1.2回土曜日があります。お休み使
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年02月13日
勤務時間・休日休暇:ほぼ毎日残業をしている。社員が足りない訳ではないが、うまく回
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月21日
勤務時間・休日休暇:シフト制だが、シフト作成の際に希望休日を毎月3日まで提出でき
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