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リンツ&シュプルングリージャパン株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

3.4
口コミ投稿日:2025年01月21日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外は休暇も取りやすく、5連休されてる方も見かけます。
推し活されてる方が多いので、希望休もかなり考慮してくれる方が多いですが、店長次第という感じです。
月に3日、閑散期はもう少しお休み希望出せます。

多様な働き方支援:
副業は禁止でした。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長

3.4
口コミ投稿日:2025年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:昇給は年1回賞与は業績で年1回4月ごろ手当は交通費(4万円まで)と月の
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:エリアによって基本給がちがう。東京、神奈川が1番高い、関東、関西周り、
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月26日
女性の働きやすさ:昔は働きづらいと感じたが、近年では働きやすいように改革されてい
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制で閑散期は10日、繁忙期は7〜8日の公休。正規店は土
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は業績連動賞与で年に一回あるかないか。今まだ出なかったことはないが
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月06日
成長・キャリア開発:店長会や店長研修のみあるが、それ以外はない。店長以外は研修が
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回答者: 女性/ リテールセールス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月16日
勤務時間・休日休暇:配属先によって大幅に異なる。ブティックは比較的暇なので休暇や
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月22日
福利厚生:転勤者なら異動手当がある。通勤手当も上限4万まで支給される。退職金なし
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月22日
組織体制・コミュニケーション:上司との交流は、上司次第。店舗に顔出してくれる人と
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回(以前は2回)。コロナ後はなかなか昇給がしづらくなった。成
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:店舗による。社員数やアルバイト・パートのシフト協力度合い如何
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回答者: 女性/ J2ランク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月19日
組織体制・コミュニケーション:私が今まで勤めてきた場所は、コミュニケーションが取
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
成長・キャリア開発:オフィスでの研修やミーティングが定期的にあり、売上の伸ばし方
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 58万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 58万円
給与制度:昇給は年1回。賞与は業績連動賞与で、その年によってアップダウンがある。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 3万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 10万円
給与制度:評価制度が意味をなしていなく昇給は見込めない。営業利益が少なければボー
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:退職金はなし。企業型DC加入必須(原則加入と説明されたが拒否出来なかっ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 10万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:毎月、ターゲットという売上目標が決められており、そのターゲットを達成さ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性社員が多くエリアマネージャーに昇格したり本社へ異動している
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
成長・キャリア開発:店舗責任者以上のキャリアがほとんどないのでどんどんキャリアア
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
企業カルチャー・社風:若い女性が大半のため雰囲気は良いし風通しは良い。組織体制・
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 199000万円 41000万円 8万円
年収 290万円
月給(総額) 199000万円
残業代(月) 41000万円
賞与(年) 8万円
給与制度:見込み残業で毎月もらっているが、店舗によって0で同じ給料と20時間びっ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:繁忙期や棚変え作業の際は終電ギリギリになることもある。シフト
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回。昇格は年1回(以前は2回だった)。賞与は業績連動賞与のみ
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は経験年数とグレードに属する。昇給は年2回。社会保険有(社員のみ)
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回答者: 女性/ J2ランク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので勤務時間は早番だったり遅番だったり。休日は店舗
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:休日数は多いとはいえない。残業は所属する店舗ごとに全く違う。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月28日
勤務時間・休日休暇:7.5時間勤務で基本残業なし、残業した場合は残業消化で早退や
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:社員割引25%オフ。確定拠出年金制度はあるが退職金はなし。寮はなし。オ
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回答者: 女性/ J2ランク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月19日
福利厚生:通勤手当は社員が定期代、アルバイト・パートさんは申請した駅間×出勤日数
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年に2回昇給のタイミングで昇給すれば、給与もあがりますが、店長手当など
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年2回面談によりあるが、ここ1.2年は昇給がかなり厳しい。店長手
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 4万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:売上によってはボーナスが貰える。店舗によっては売上が中々取れない店舗も
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:その店によって変わる。人が足りない店舗は残業だらけで残業代も
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:残業調整があるので、人員に余裕がある店舗は残業分時短勤務もで
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