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社会福祉法人すみれ佑和会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:キャリア開発は難しく自身の力で資格取得を目指す人でないと成長
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グループホーム

1.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:キャリア支援で資格取得をする際の費用を支払ってくれるも二年在
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
成長・キャリア開発:実績が無いので、やる気があればやりたい事ができると思います。
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:資格取得制度はありますが、資格手当が低すぎため職員にとって利
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年08月24日
成長・キャリア開発:正直ないです働きがい:社会福祉法人なのでどれだけ利用者のため
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月30日
成長・キャリア開発:本当にないです働きがい:給与未払いが発生し、モチベーションを
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特別養護老人ホーム/ 一般職

1.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
成長・キャリア開発:特になし。自己満足な施設内研修があるだけ働
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月07日
成長・キャリア開発:老健のユニットリーダーにはそういった考えがないので難しいので
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 老健/

2.0
口コミ投稿日:2021年02月22日
成長・キャリア開発:私がいたときは、そのようなものはありませんでした働きがい:退
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:資格取得の支援が少なく、無資格者が多かったです。働きがい:職
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
成長・キャリア開発:高齢者の対人援助をしっかり経験したい方は良いと思います。今後
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
成長・キャリア開発:職員同士の交流や、上司、幹部とのつながりが希薄に感じます。組
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:マニュアルがない。いつ事故が起きてもおかしくない状態。でも、
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回答者: 女性/ 介護員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
成長・キャリア開発:沢山施設があり、その中にデイサービス・特養・ケアハウス・グル
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.6
口コミ投稿日:2021年11月22日
成長・キャリア開発:成長、キャリア開発、資格をとることがすべてではないと思います
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3.3
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2.1
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