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株式会社KSプランニングの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ プレス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年10月30日
成長・キャリア開発:
キャリアを築くには適しませんが、仕事を見つける以上の仕事を作り出すという能動力を身につけることができます。支援制度は機能していません。

働きがい:
身を置く環境によって人は成長するということを痛感しますし、勢いのない会社で働きがいを感じるのは容易ではありません。

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
教育・研修:明確な教育体制や研修などが定まっていない点はあります。基本店舗は店長
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:店舗に入ると店長より上のキャリアへ上がる事はほとんどなく頭打
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に商品を購入して頂いてまんぞくしてご帰
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月24日
教育・研修:新しい取り組みに対しての準備や教育が、会社全体として、より充実したら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月28日
働きがい:laundry事業部自体は小さな部署ですので、店舗ディスプレイや店舗運
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年06月23日
働きがい:小さいブランド、少人数なので個人の意見が通りやすい。お店は店頭スタッフ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
働きがい:チャンスは無限大。頑張り次第でどんどん責任のある仕事を与えられ、成長を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
成長・キャリア開発:親会社では国内、海外に紡績の工場を持ち、不動産事業も行ってお
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月07日
働きがい:比較的店舗DP等も現場スタッフに任せてくれる面が多いので、自分達なりの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月04日
成長・キャリア開発:会社としてまだ未開拓の仕事にチャレンジできるので、個人として
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月04日
働きがい:組織が大きく確認事項が多いので、ものづくりとしては若干スピード感に欠け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月05日
働きがい:大きな組織の為、小回りがきかないと感じ
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