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株式会社成都管理サービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
オフィス環境:
トイレが狭い。また感染対策の為、休憩室が設けられておらず、オフィス内で昼食を取っている。

株式会社成都管理サービスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
勤務時間・休日休暇:
年末年始休暇はあるが部署によっては年末でも出勤してる所もあった。
パートの方は子どもがいる方も多く、子どもの関係で休まなければならない際は柔軟に対応してくれる。

多様な働き方支援:
リモートワークは無い(面接はリモートでも行っているみたいです)。パートさんは勤務時間が短い。

株式会社成都管理サービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
企業カルチャー・社風:
基本的に皆親切で優しい人が多い。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に業務上分からないことがあればどの人に聞いても教えてくれる環境だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
外国人は雇っていなかった。

株式会社成都管理サービスの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:
産休を取られてる女性の方が何人かいらっしゃる為、女性が働きやすい環境ではあると思います。

株式会社成都管理サービスの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
成長・キャリア開発:
宅建を取ると手当が付く。

株式会社成都管理サービスの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修が雑だと思う。入社後映像研修を受けるがあれは不要だと思う。項目が大量にあり、見終えるのに1週間かかった。
電話対応のフローが分かりづらく、もう少し整備した方がいいのではと思った。

株式会社成都管理サービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年02月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
雇用の安定性:不動産業界未経験の自分を採用して頂き、将来性を見据えて仕事を順次振って頂いている。給与も家族を養うには十分で上司や諸先輩方には世帯主も多く仕事の相談だけでなく生活面での相談も出来る。入社してから様々なことを教えて頂くにあたり、優しく自分のレベルに合わせて教えて頂けるので安心して仕事と向き合える。

株式会社成都管理サービスの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 2万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
交通費を毎月の給与の度に支払って頂ける。退職の際交通費の払戻しが要るのかと思ったが不要だったのでありがたかった。