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ヤマト食品株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制：どんなに頑張っても給料は上がらない。お金を貯めたい方にはお勧めできない会社である。賞与も少ないので期待できない。
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口コミ投稿日：2019年03月25日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制：それほど大きい会社ではないので、本社との距離が近く、困
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】１時間あるはずの休憩時間ですが、全
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】パートさん達と一緒に食事を取るので
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回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:わりと自由。組織体制・コミュニケーション:コロナで交流が減っ... 続きを見る
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スターフェスティバル株式会社

3.2
東京都港区北青山２−１４−４ＷｅＷｏｒｋｔｈｅＡＲＧＹＬＥａｏｙａｍａ６
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロダクト開発部
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2.9
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2.8
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飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
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株式会社塩梅

2.5
大阪府茨木市学園南町７−５
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:私のチームは特に結構仕事中も色々話ながらやっています。今は、... 続きを見る
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双日ロイヤルインフライトケイタリング株式会社

2.9
大阪府泉南市泉州空港南１
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 搭載/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 搭載/ スタッフ
企業カルチャー・社風:親会社が代わり、過渡期が2年ほど続いているが、国際線の飛行機... 続きを見る
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株式会社ノンピ

3.5
東京都千代田区一ツ橋１−２−２竹橋ビル１６Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ ビジネスディベロップメント事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:食が好きな人が多く、新しいことに楽しんでチャレンジする文化が... 続きを見る
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日清医療食品株式会社

2.9
東京都千代田区丸の内２−７−３東京ビルディング２０Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:トップが現場を知らない。その部下達も現場を知らない。支店スタ... 続きを見る
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ＨＩＴＯＷＡフードサービス株式会社

2.6
東京都港区港南２−１５−３品川インターシティＣ棟
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:女性主体の現場が殆どで良くも悪くも大奥のような感じ。後は栄養... 続きを見る
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名阪食品株式会社

2.6
大阪府大阪市中央区常盤町１−３−８
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署内の雰囲気もよく和気あいあいとしていました。... 続きを見る
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