Item: 株式会社トリプロ・プラス
Rating: 3.9
Author: 男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.6

口コミ127件
年収・給与11件
求人32件
フォロー数5人

株式会社トリプロ・プラスの口コミ一覧ページです。株式会社トリプロ・プラスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを127件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社トリプロ・プラスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】裁量権があるので、提案はしやすい。商

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

勤務時間・休日休暇：店舗によってアルバイトのレベルの違いや、外国人のでアルバイト

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月24日

勤務時間・休日休暇:担当する店舗と上司により調整しやす

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

女性の働きやすさ：産休制度はある様ですがそもそも女性社員がほぼいないかと思う。本

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

オフィス環境：月に衛生監査２回、臨店1回。お店で焼き鳥の仕込みをしているので衛生

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

成長性・将来性：大きな出店計画がないためよりおおきな会社へと展開していく将来性は

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回答者：男性/ 販売、キッチンスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年01月10日

女性の働きやすさ:女性でも男性でも性別による差はなさ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】店を一個早い段階でまかせてもらえるので、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：アルバイトが居ない、もしくは居てもシフトが埋まらなければ自分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

福利厚生：転勤で引っ越しを伴うと最初の1年は家賃の半額（上限5万円）、次の1年は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】分社化されていた3事業が数年ぶりに合併

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：女性は一部の社員で活躍しているようです。ただ、女性には体

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：お店自体の雰囲気は店長や所属する社員次第で全然違う。余

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：一昔前の飲食店、頑張れば頑張った分だけ上に上がって行け

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

仕事内容：【個人の裁量】大きい。やりたいことを提案したらやれる。店長の範囲は良く

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：アルバイトがいれば残業無し、休日も公休８はしっかり取れます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：イケイケの社員は評価される。まだまだ発展途上の会社だか、群雄割拠とも言

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：細やかなさボートがないため未経験で入るとかなりきついように思いますまた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

働きがい：早いうちから店舗を任せてもらえるので、アルバイトの教育はしっかりしない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

教育・研修：勉強会はあまりない。現場で上司に教育されるため、良い上司、余裕ある上

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

教育・研修：社員研修などが整備されて、新入社員や経歴の短い社員などには良いと思う

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

働きがい：うれしいこと：お客様においしかったといわれることが多いので、がんばって

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：全くの未経験でも働けるし、店長ぐらいなら誰でもすぐにな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

勤務時間・休日休暇：人が揃ってさえいれば休みがとれる。社員もアルバイトも慢性的に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若い世代には高い年収、社内での成績で賞金があったりする。全店トップで2

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：決まったシフトにて働く形また深夜勤務はないため働きやすい一般

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：繁忙期になると連続勤務が続くことがあるお盆や年末年始は相当の

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口コミ投稿日：2019年10月07日

勤務時間・休日休暇：アルバイトが居ない日の１日の勤務時間は長いときは12時間以上

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口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：今のところ女性の管理職はいないとおもう。なかなか女性には

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

成長・キャリア開発：当たり前だが自分と上司で立てた目標を達成した時は成長を感じる

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

女性の働きやすさ：現状で現場で女性の社員はいないと思う、毎日の労働時間などを考え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

勤務時間・休日休暇：平均で10時間程度、店長になるとみなし残業が30時間。アルバ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績連動型なので頑張ればバックはでかい昇給制度は充実しているが店舗出店

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

勤務時間・休日休暇：残業代は1分から全額出ます。アルバイトがしっかりといたら残業

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口コミ投稿日：2019年10月05日

入社理由・入社後の印象：休みや残業時間が魅力的だった。入社した後は、自分のやりか

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会社名	株式会社トリプロ・プラス
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.tripro.co.jp/
所在地	兵庫県尼崎市潮江12-6尼崎フロントビル2F

従業員数	68名
設立年	2013年
資本金	10百万円
代表者	小池正樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(758件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(7201件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2786件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1960件)
5		株式会社ハローズ 3.3 口コミ(568件)

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