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特定非営利活動法人ＮＰＯ法人るんとの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。特定非営利活動法人ＮＰＯ法人るんとで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、特定非営利活動法人ＮＰＯ法人るんとへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風：
上司を含めて職員が優しい（冗談を言い合える）/休暇を取得しやすい（体調や家族都合を配慮してくれる）/未経験の職員も多くいるため初めてでも安心/利用者を楽しませようとする意識が高い（盛り上げ上手、明るい）研修など学びの機会が毎年ある/支援の考えか方がバランスが取れている（知識ばかりでなく暖かい）

組織体制・コミュニケーション：
日常的に「●●さんがこんな事ができたよ」など仕事の楽しい話が多くみんな前向き。毎年実施している「にやりほっと報告」はとても盛り上がる。/様々な利用者が通所しており、ちょっとしたはプリンぐは多いが、クスっと笑えるようなエピソードも多く、みんなで共有できる。

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風：毎年１０月に近隣の方々も一緒に楽しめるイベントを行います。

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月28日

企業カルチャー・社風：「来て頂いている利用者が主体」「利用者の良い部分を見る」な

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

企業カルチャー・社風：職員一丸となり考えていこうという姿勢があり風通しはいい社風

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回答者：男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月29日

組織体制・コミュニケーション：利用者に対して各担当の職員が配置されているが、個別

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回答者：女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

組織体制・コミュニケーション：・職場の空気感や雰囲気はとても良いと思います。同僚

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2024年07月12日

組織体制・コミュニケーション:むつみの正社員は１０名と少な目ですが、その分頼りに

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回答者：女性/ 生活支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年07月12日

組織体制・コミュニケーション：・子育てママが多い　・急なお休みに柔軟に対応してく

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回答者：男性/ 生活支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年07月12日

企業カルチャー・社風：利用者のにやっとしたエピソード「にやりほっと」を会議で定期

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回答者：女性/ 生活/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月12日

組織体制・コミュニケーション：職員の退職やご懐妊などがあると「サプライズ」でパー

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

組織体制・コミュニケーション：利用者への関わり方、個別支援計画など、主な業務に関

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回答者：男性/ 障害者福祉施設　支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月28日

組織体制・コミュニケーション：年齢、職歴、勤務年数など関係なくフラットに話せる職

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東京都千代田区永田町２−１４−２山王グランドビル９０９

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:新しいことに挑む体質ではない。新しいことをしようとしても、や... 続きを見る

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はないと思います。同じ仕事がずっと続く感じです。... 続きを見る

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:管理職含む全員が頻繁に行われる転勤の対象であるため、仮に上司... 続きを見る

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企業文化・社風・組織体制:新しく入ってきた人に関しては、疎外感があると思います。受け入... 続きを見る

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:人間関係は比較的良好だった。和気あいあいとしてる雰囲気だった... 続きを見る

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全国農業協同組合労働組合連合会

3.2

東京都渋谷区代ー木２−２−５新宿農協会館３Ｆ

官公庁・非営利法人・団体・政治・経済・文化団体

回答者：男性/ 販売事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 長野県本部　大阪販売事務所/ 担当

企業カルチャー・社風:職員については、皆一致団結して仕事をしている感じが強く、仲間... 続きを見る

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特定非営利活動法人放課後ＮＰＯアフタースクール

3.8

東京都文京区本郷１−２０−９本郷元町ビル５Ｆ

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回答者：女性/ 現場スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:みんなで組織を作っていこう、というスタイル。そのため、自分た... 続きを見る

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回答者：女性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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愛知県みよし市福谷町西ノ洞２１−１２７

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】非営利団体であるという立場柄、普段... 続きを見る

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回答者：女性/ 購買/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:トップダウン企業。組織体制・コミュニケーション:社員の仲は良... 続きを見る

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会社名	特定非営利活動法人ＮＰＯ法人るんと
業界	官公庁・非営利法人・団体（政治・経済・文化団体）
URL	http://mfh-mutsumi.com/
所在地	神奈川県横浜市南区別所１−１５−２２

従業員数	120名
代表者	早坂由美子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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