回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:【給与制度の特徴】基本給は少なめで(長野ではそれほど少なくは無いのかも知れませんが)歩合で大きく変化がありました。年間売上に対して月々の目標を設定して、その到達率で歩合が大きく変化しました。各人のテリトリーや訪問する地域などでの売上に明らかに大きな差が有るので安定した月々の収入を得るのが難しかったです。また給料日が休日の月の給料支払日が前倒しだったり休み明けだってりと、何の告知も無い状態で変化したのがとてもこまりました。
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