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株式会社学研スタディエの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 教務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年12月13日
事業の弱み:
学習塾部門の事業部には、学習塾としての定見を感じられない事業部もある。塾としての基本システムが毎年のように変わっている。

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月11日
事業の強み:教育事業なので需要がなくなることはない。事業の弱み:少子化で業界とし
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回答者: 男性/ 専任/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業の強み:特に感じない事業の弱み:継続性がない事業展
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】いい意味でも悪い意味でも派
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠い。 意見の乖離が著しい。 中小企業の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】ほとんどない。 社員の派閥により微妙な空気が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】ほとんどない。 ほぼ毎日仕事な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好とは言い難い。 本部と現場の意見の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:社会全体とは言わないまでも、一部の塾に通う生徒やご父母にとって
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:10人前後の生徒たちに対して授業をする集団講師と、1対1でやる個別講師
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【仕事の取り組み方】トップダウン形式で仕事を割り振られ、その後はバイト
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】カリキュラムは決められているものの、裁量はとても高くカリ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【他部署との関わり】個人的な繋がりはあっても、それが業務に活かされてい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【他部署との関わり】社員は異動が多い。そのため、色々な上司と関わること
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】逆に言うと、あまりケアをしてくれることはない。聞いたら答
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ない。役職が上がるにつれて、授業をする頻度が
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