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津軽保健生活協同組合のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年10月30日
勤務時間・休日休暇:
とても働きやすく楽しい企業です。女性が多く活躍し、女性には働きやすい環境てはないでしょうか。障害者を援助する仕事が多く、対応力が問われます。福祉系の資格がないと仕事になりません。パソコンの資格を待っていれば仕事がスムーズに進みます。障害者を持つ人とコミュニケーションを取ったり、相手のニーズを的確に把握して効果的に対話できるコミュニケーション能力です。相手との会話に気を配り、相手が気付いていない潜在的な能力やニーズを引き出し把握するよう努力しなければなりません。正確な情報を効率的に収集し、信頼性の高いデータをチーム全体に伝達し総合的にまとめながらチーム一丸となって対応に当たります。あくまでも相手との距離感が非常に大事で、近すぎても遠すぎてもダメです。その微妙な距離を維持しつつ、日々の何気ない世間話から、真剣な悩み事まで、常にアンテナを張り続けなければなりません。相手に本音で語ってもらえる環境作りも大切です。話しにくい場所や雰囲気、その場の空気を読み、タイミングを計ってコミュニケーションを実践していかなければなりません。大切なのは理解を深める為のコミュニケーション能力です。そして信頼関係の構築です。

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:病院勤務の場合は定時が16時台で、隔週で土曜日の午前中に出勤
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:子育てや家庭のある方でパートの替わりとして働くにはとても良い
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
事業の強み:事業所は多様で、小規模ではあるが数が多い。事業の弱み:給料が近隣と比
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:病院と組合の事務と分かれている。組合の事務のつも
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
勤務時間・休日休暇:月初めは残業と休日出勤が多い。土曜日は隔週で午前中のみ出勤。
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 17万円 0万円 30万円
年収 230万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年齢給ですので、中途の方でも年齢次第では経験がなくてもそれなりに貰えま
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
企業カルチャー・社風:署名やデモ活動がある。組織体制・コミュニケーション:人間関
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:退職金制度あり(勤続年数3年から)通勤手当あり住宅補助あり(世帯主60
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
福利厚生:医療費が全額戻ってくる制度があるので、病院には好きにかかれます。それを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
教育・研修:無駄な研修が多く、複数回を1回にまとめることが出来るのではないかとい
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:育休、産休制度があって女性も多い職場なので働きやすいと思う。子
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:土曜や日曜日に出なければならないことや、出張もたびたびあるた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:ルーチン業務が煩雑で、個別な対応も必要になるため、マニュアル化が難しく
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
オフィス環境:入院の医療事務の場合、事務室はあるが1日のほとんどを自分が担当する
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
組織体制・コミュニケーション:医師、看護師、理学療法士、作業療法士、検査技師、薬
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年に1回。賞与は年2回。冬場は寒冷地手当が貰える。住宅手当は名義
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:産休、育休、子の看護休暇を取ることができる。子どものいる女性の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
福利厚生:共済があるおかげで、映画代の半額を保証してくれたり、慶弔見舞金等もしっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:事務作業や医師とのコミュニケーションにやりがいを感じることが出来るよう
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:某政治系病院なので、デモ活動、研修会等があります。適当に過
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:18時以降の会議は会議費で定額になってしまう。1時間の会議も3時間の会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
勤務時間・休日休暇:自分が居るところでは、残業の規制をすることはあまりなく、簡単
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
成長性・将来性:病院の新築移転を進めているが、会計の見通しが甘い部分もあり、実際
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:今はそれほど政治活動はないと言っていましたが、結
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:こじんまりして、アットホームに見えるが、閉鎖的な
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
成長・キャリア開発:勉強会が少ないし、外の学会に参加できるほど給与も高くないし、
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給あり賞与あり(年2回)住居手当あり(世帯主6000円 その他400
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:生理休暇も取れるし、定時が早いし、定時で上がれるので、子育て家
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
女性の働きやすさ:育児はしやすい。子の看護休暇などは取りやすい。女性管理職が多い
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは比
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