回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：半期に一度人事考課制度と称してボーナスの査定の元となる評価シートを提出する。課の目標によって個人の目標を設定し、達成度で評価する。
そのシートを使い、面談し、アピールする。
面談で話された内容が虚偽の申告ではなく正しく、上司が判断できるのなら、素晴らしい制度である。
そのシートを使い、面談し、アピールする。
面談で話された内容が虚偽の申告ではなく正しく、上司が判断できるのなら、素晴らしい制度である。