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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月19日
企業カルチャー・社風:現在はわかりませんが、以前は『グリーンカード』というものがあり、従業員同士でカードで感謝の言葉を伝え合う取り組みをしていました。
組織体制・コミュニケーション:人員が足りていないときは近隣のグループ事業所より応援が出ていたり、合同でイベントがあったりと別事業所でも交流がありました。ボーリング大会があり、全国のグループ事業所で同時開催し、順位を競ったりもしていました。
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:事業所の現場は資格取得やその後の昇給がありました。事務職の場合は昇給は
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回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月19日
女性の働きやすさ:産休、育休を取る人が多く、その後の復帰(時短勤務)の実績もあり
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回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は早番、遅番、夜勤、準夜勤があったと記憶しています。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
事業での社会貢献:地域との関わりを大切にしております。例えば、地域清掃や、町内の
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回答者: 女性/ 介護事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月19日
事業の強み:入居型の介護事業で、元々空室はあまりなく、稼働率は良かったです。現在
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
給与水準:ボーナスが少ないと思う所と、全体的に手当てなど支給額が少ないと思います
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
給与水準:国からの給付(処遇改善手当)が交付されなかっ
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
評価制度:経験に関係なく評価してもらえる所だ
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口コミ投稿日:2016年11月21日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
評価制度:職員同士仲がよく、こまっている時にはみんなが助けてくれ、何でも話せます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
福利厚生:外部講師の方がみえたり、みんなで外へ行って研修を受けたり、新しく学ぶこ
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