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株式会社KIREI produceの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 男性/ WEB/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年04月23日
企業カルチャー・社風:
社内のコミュニケーションは積極的に行われています。新しいアイデアや提案が歓迎され、実際に事業に反映されるケースも少なくありません。このような環境は、革新的な思考が求められるベンチャー企業ならではの特徴だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織が急速に成長しているため、一部の部署では人手不足や業務過多が問題になることもあります。これに対しては効率的な業務プロセスの確立や、必要に応じた人員補強が進められている状況です。

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口コミ投稿日：2024年08月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年08月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しなどはいい。ただそこでいい評価をもらえ
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2.8
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2.6
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不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ フィットネススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
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2.9
東京都大田区羽田空港３−５−１０ユーティリティセンタービル７Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 警備員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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株式会社シー・アイ・シー

3.0
東京都台東区北上野１−１０−１４住友不動産上野ビル５号館７Ｆ
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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
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2.4
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回答者： 男性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.1
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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