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回答者別の社員口コミ(株式会社Netforce)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:教育体制が整っていないため、抱え込んでやめてしまうケースが多いです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:退職者は多い方です。一年から二年くらいで退職されます。ほとんどが中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:やることが次から次へとあるため、優先順位をしっかり定めて時間を決めて計
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口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:まだ未熟な会社なため、自分次第ではどんどん新しいことに取り組むことがで
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口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格してもお給料に役職手当は大差ありません。ボーナスは二回ですが、冬は
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口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:朝の残業代もしっかり出るのがいいです。ボーナス年二回も嬉しいポイント昇
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口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:仕事上多少問題がある場合でも、平和的に解決しようと一個
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口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:人間関係はいいです。和気あいあいとしていますが、仕事面
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口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:アピールが苦手な方には入り込むのが難しいです。自分で調べて、勉強して、
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口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:ECですが、受注から始まり、必要なスキルを身につけて、資料作成やマーケ
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口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:会社からは言い出してくれないため、自分から積極的にアプローチしていく
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口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:必要なセミナーがあれば会社負担で参加可能。必要な資格、または取りたい
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:少しずつ残業時間に関して厳しくなっているため、定時でなかなか
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:基本は9時から6時それぞれ任された業務が終わらない場合残業可
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:年末年始・お盆等は自由出勤期間となりますが、その期間休む場合
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休み休日出勤はほとんどありません。年に1.2回ある
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口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:仕事の変わる速度、新たに覚えることが多く、進化し続けるため、一
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口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務ありです。育休・産休の制度も去年より導入一年から一年半
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:ウォーターサーバーはありますが、ガスがないのが気になります。おトイ
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:移転したばかりなので綺麗毎週掃除の方が来てくれます必要な物は都度購
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