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株式会社Ｎｅｔｆｏｒｃｅの女性の評判・口コミページです。株式会社Ｎｅｔｆｏｒｃｅで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを43件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Ｎｅｔｆｏｒｃｅへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ECサイト運営/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
2024年度から人事制度が確立された
昇給は平均程度だが役職手当は多くはない
賞与は2か月分ほどしかもらえないので残業で稼ぐというイメージ

評価制度:
実力主義のため、ただ作業しているだけでは上に行きにくい
その代わり頑張れば評価はしてくれる
中間管理職がかなり少ない。その前に辞めてしまう。若いか上層部かで構成されている。事業展開を進めるより人員増加や人材育成に力を入れていかないとこれ以上事業を伸ばすのは難しくなっていくと思う。ただ、裁量もって働けるので自分が成長できる環境ではあると思う。

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回答者：女性/ ECサイト運営/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

勤務時間・休日休暇:基本的に残業は多い業務量に対して人手不足が目立つ有給はかなり

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回答者：女性/ ECサイト運営/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

福利厚生:退職金なし住宅手当はかなり近所に引っ越せば引っ越し費用を一部負担しても

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月24日

企業カルチャー・社風:普段の勤務態度やスキルにもよるかとは思いますが手を挙げれば

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回答者：女性/ ECサイト運営/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

女性の働きやすさ:休みがとりやすく、時短、パートさんも多いのでまわりの理解もあっ

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回答者：女性/ ECサイト運営/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が思っていたより

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月24日

福利厚生:住宅補助・寮、退職金はありません。オフィス環境:会議室はパーテーション

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:手を挙げれば(機会があれば)挑戦できるので、いろんなことをや

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回答者：女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月24日

女性の働きやすさ:女性の方が多いと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：やることが次から次へとあるため、優先順位をしっかり定めて時間を決めて計

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月04日

成長・キャリア開発：一人ひとりの業務内容が多岐にわたっているため、様々な経験を積

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月04日

教育・研修：ルールやマニュアルがまだ整備されていない部分も多く、慣れるまでは戸惑

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：ECですが、受注から始まり、必要なスキルを身につけて、資料作成やマーケ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：まだ未熟な会社なため、自分次第ではどんどん新しいことに取り組むことがで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：仕事上多少問題がある場合でも、平和的に解決しようと一個

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口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：必要なセミナーがあれば会社負担で参加可能。必要な資格、または取りたい

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口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：少しずつ残業時間に関して厳しくなっているため、定時でなかなか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はいいです。和気あいあいとしていますが、仕事面

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

オフィス環境：ウォーターサーバーはありますが、ガスがないのが気になります。おトイ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：教育体制が整っていないため、抱え込んでやめてしまうケースが多いです

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：退職者は多い方です。一年から二年くらいで退職されます。ほとんどが中

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：朝の残業代もしっかり出るのがいいです。ボーナス年二回も嬉しいポイント昇

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口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：アピールが苦手な方には入り込むのが難しいです。自分で調べて、勉強して、

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口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：基本は9時から6時それぞれ任された業務が終わらない場合残業可

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口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：年末年始・お盆等は自由出勤期間となりますが、その期間休む場合

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口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇格してもお給料に役職手当は大差ありません。ボーナスは二回ですが、冬は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：仕事の変わる速度、新たに覚えることが多く、進化し続けるため、一

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

オフィス環境：移転したばかりなので綺麗毎週掃除の方が来てくれます必要な物は都度購

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口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：会社からは言い出してくれないため、自分から積極的にアプローチしていく

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口コミ投稿日：2019年01月08日

勤務時間・休日休暇：土日祝日は休み休日出勤はほとんどありません。年に1.2回ある

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口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：時短勤務ありです。育休・産休の制度も去年より導入一年から一年半

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会社名	株式会社Ｎｅｔｆｏｒｃｅ
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	https://net-force.co.jp/
所在地	東京都江戸川区南小岩３−１７−４

従業員数	58名
設立年	2008年
資本金	20百万円
代表者	安坂明典
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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