「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 人材・教育（学習支援）業界
- 一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の評判・口コミ
- 一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.6
17件一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。一般社団法人日本マタニティフィットネス協会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを17件掲載中。エンゲージ会社の評判は、一般社団法人日本マタニティフィットネス協会への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2017年07月16日
口コミ投稿日：2017年07月16日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2017年07月16日
同じ業界の企業の口コミ
3.2
千葉県千葉市美浜区若葉３−１−２高度訓練センター内
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 職業能力開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:45〜17:00です。休日出勤があれば振替休日...
続きを見る
2.9
愛知県豊橋市南栄町字空池２３番地１１
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:シフト制なので、「毎週土日休みじゃないと嫌だ」という方は難し...
続きを見る
2.7
埼玉県さいたま市北区宮原町２−１２７−１
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 講師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:個人的にはお昼からの出勤は午前中が使えて楽であると感じる。夜...
続きを見る
3.3
愛知県名古屋市東区代官町４０−１８ＡＬＡ代官町ビル４Ｆ
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:平均14時間程度拘束されるが実勤務は5時間程度。土曜は仕事に...
続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区中崎西１−５−１４ＷＡＯ第２ビル
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自分が休むと代わりはいないため休暇の調整はしづらい。そのため...
続きを見る
3.1
埼玉県さいたま市見沼区東大宮５−３２−１０
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 教室長
勤務時間・休日休暇:基本的には14時始業であるが隔週で会議があり、時間調整扱いで...
続きを見る
3.5
福岡県福岡市博多区博多駅南１−４−５博多駅南ＱＲビル
人材・教育・学習支援
4.1
岐阜県岐阜市日野東７−２−１
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ 校舎長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:学習塾の業務は夕方～夜がメインとなるため、昼から出勤して夜に...
続きを見る
3.1
広島県広島市南区松原町１０−２３田中広島駅前ビル
人材・教育・学習支援
2.7
愛知県名古屋市名東区一社４−１６５
人材・教育・学習支援
回答者： 女性/ 教育業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト集団授業講師
勤務時間・休日休暇:アルバイトですが、比較的融通は通してもらえます。ただ、生徒が...
続きを見る
一般社団法人日本マタニティフィットネス協会のカテゴリ別口コミ（17件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
一般社団法人日本マタニティフィットネス協会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 企画運営事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
土日祝日休みで年間128日ほど。
講習会やイベントが土日になることはよくあるが、その代わり振替休日がとれるため問題ない。自分の要領で仕事が進められるので(その代わり担当責任)、有給休暇もとりやすかった。
だだし、講習会やイベント時は早朝から出勤し残業になることも多く、立て続けのときは、つらくなる。
多様な働き方支援:
コロナ禍になり、時短勤務になった。まだリモートワークにはなってないが、緊急事態宣言の際は、週2～3の出勤で、あとは自宅で仕事となった。働きやすいと思う。