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回答者別の社員口コミ（ＳｕｐｒｉｅｖｅＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 販売/人材事業部/メンター 在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 販売/人材事業部/メンター
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時）
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
10時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
200万円 24万円 2万円 0万円
年収 200万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 0万円
口コミ投稿日：2020年12月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンター

4.3
口コミ投稿日：2020年12月24日
企業カルチャー・社風:上司に相談しやすく仕事も、やりやすい年齢層も近い人がいるた
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口コミ投稿日：2020年12月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンター

4.3
口コミ投稿日：2020年12月24日
福利厚生:退職金あり3年働かないと貰えない福利厚生はあるが、使わない人もいるかも
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口コミ投稿日：2020年12月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンター

4.3
口コミ投稿日：2020年12月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
200万円 24万円 2万円 0万円
年収 200万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 0万円
給与制度:普通人によっては少ないかも手当は出るから良いと思う評価制度:どのタイミ
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口コミ投稿日：2020年12月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンター

4.3
口コミ投稿日：2020年12月24日
女性の働きやすさ:働きやすいし、昇格もあると思う女性がメンターやリーダーに上がる
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口コミ投稿日：2020年12月24日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ メンター

4.3
口コミ投稿日：2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:しっかり休める連休も貰える基本的にはシフト通りで働ける多様な
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口コミ・評判に関する注意事項

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ＳｕｐｒｉｅｖｅＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社の回答者別口コミ （151人）

  • 販売代行 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答：2020年06月01日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年06月11日
  • 派遣社員 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答：2021年06月14日
  • 人材派遣 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年07月04日
  • ベンチャー企業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答：2021年05月25日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年05月31日
  • 販売 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答：2022年04月14日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月26日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年09月25日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
1.7
最新の回答：2019年11月16日
回答者一覧を見る（151件）>>

ＳｕｐｒｉｅｖｅＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社のカテゴリ別口コミ（850件）

福利厚生・オフィス環境(129件)企業カルチャー・組織体制(102件)成長・働きがい(106件)事業展望・強み・弱み(110件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(160件)女性の働きやすさ(57件)入社前とのギャップ(63件)年収・給与(123件)
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